雅戈尔集团股份有限公司2015年度社会责任报告.PDFVIP

雅戈尔集团股份有限公司 2015 年度社会责任报告 一、报告说明 （一）报告界限 1、报告组织范围 本报告覆盖雅戈尔集团股份有限公司（以下简称“公司”或“雅戈尔”）及其 全资子公司、控股子公司。 2、报告时间范围 本报告涵盖的时间范围为2015 年1 月1 日至12 月31 日，部分数据及内容超 出上述范围。本报告为雅戈尔集团股份有限公司第8 份社会责任报告。 3、报告周期及上次报告日期 （1）报告周期：雅戈尔社会责任报告为年度报告。 （2 ）上次报告日期：2015 年4 月30 日 4、报告数据来源、计算基准与评价依据： （1）数据来源：本报告披露的财务数据如与年度报告有出入，以年度报告为 准，其他数据来自公司内部统计。 （2 ）本报告中所涉及货币金额以人民币作为计量币种，特别说明的除外。 （3 ）评价依据：法律法规、地方规章及规定，政策文件、国际条约以及其他 文件。 5、报告参考标准： 本报告编写参照 《公司履行社会责任的报告编制指引》以及《中国纺织服 装企业社会责任报告纲要》，同时突出雅戈尔的企业特点和行业特色。 （二）报告权限 1、报告的编写部门 本报告由雅戈尔证券部负责编写。 1 2、报告的内部评审方式及批准机构 （1）评审方式：董事会集体讨论通过 （2 ）批准机构：董事会 3、报告内容及数据真实性声明 本公司董事会及全体董事保证本报告内容不存在虚假记载、误导性陈述或重 大遗漏，并对内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。 4、报告的获取方式 本报告以电子版发布，欲获取报告电子版，请登录 。 5、解答报告问题的联系方式 联系人：刘新宇 联系地址：浙江省宁波市鄞州区鄞县大道西段2 号公司证券部 邮政编码：315153 电话：0574 传真：0574 电子邮箱：ir@ 注：本报告未尽内容，参见公司2015 年年度报告。 二、责任管理 （一）企业文化 雅戈尔一直秉持着 “创国际品牌，铸百年企业”的愿景，在 “装点人生，服 务社会”的经营理念指导下，大力倡导 “诚信、务实、责任、勤俭、和谐、包容” 的价值观： 诚信：是雅戈尔的文化之根，诚实守信既是企业发展的基石，立企之本，也 是企业恪守的基本准则。 务实：是雅戈尔的文化之本，也是企业的经营风格。百年基业的夯实依赖于 潜心耕耘，埋首苦干。 2 责任：是雅戈尔的文化之纲。雅戈尔的社会责任不仅是为消费者提供优质产 品，为员工创造福祉，为股东创造效益，为社会创造价值，更要成为中国商业伦 理的践行者。 勤俭：是雅戈尔的文化之源。雅戈尔传承的是中华民族的传统美德，树清正 之气，立节俭之风，成百年伟业。 和谐：是雅戈尔文化之果。雅戈尔文化追求的最高目标是和谐，和谐是人与 人之间、人与企业之间、企业与社会之间关系最融洽、最健康、最有利于进步的 层次。 包容：是雅戈尔的文化之魄。海纳百川，有容乃大。以大度兼容，则万物兼 济。 （二）推进下属企业社会责任工作 2015 年，公司积极推动下属企业做好社会责任工作，培养下属公司的社会责 任意识，将雅戈尔独特的社会责任观普及到每一家子公司、落实到每一个员工、 贯彻到每一个业务环节。 （三）责任沟通 报告期内，企业内部和外部的社会责任沟通机制主要有： 1、公司网站建立社会责任专栏； 2 、微信公众号：雅戈尔体验馆 3、发布社会责任报告； 4 、股东大会及调研会议。 3 三、市场责任 （一）股东责任 1、实施严格的风险控制 报告期内，公司实施严格的风险控制，降低投资风险，减少债务风险，促进 了各项业务的平稳发展