论知识经济时代我国人力资源开发战略.pdfVIP

博士论坛 现代管理科学 0 0 0 年第 6 期 一 、 我 国人力 资源 开发 的现 状 资 , 尤 其是 知识产 业 上 的研 究与开 发 首先 是人 才分 布不 合理 , 我 们所 改革 开放 以来 , 我 国的人 力 资源 的投 资。 经 合组 织 成 员 国年 平 均 R 培养 出来 的人 才大 多集 中于高等 院校 . 开 发 取 得 了 一 定 的成 绩 。 在 九十 年 D 费用 占其 G DP 的 2 3 % , 美 国早 在 和 科研 院所 , 而工 作在 企业 等行 业 的 . 代 , 国家 又 提 出 了 “ 科教 兴 国” 的 战 1 9 49 年 就 已 达 到 2 61 % 的水平 , 日 科技 人 才 寥寥无 几 , 而 我 国 的 高等 院 略 , 这些 措施 对 我 国经 济 的发 展起 到 本 19 9 6 年 的 R D / G D P 更 是 高 达 校 和 科 研 院所 与 企 业 的联 系 很 不 密 。 了一 定 的作用 。