总务科锅炉房天燃气锅炉冬季运行规章制度.doc

锅炉房卫生文明制度 一、各机房、卫生区域内应保持设备整齐、窗明机净，环境清洁，在岗操作人员要穿戴好劳保用品，做到文明生产。 二、操作人员必须经常打扫卫生，定期对工作场所、仪器设备、用具等进行擦洗和清扫，清扫的杂物、垃圾应及时清除，不得任意堆放。 三、机房内不得任意堆放杂乱物品，常用工具要摆放整齐，保持环境清洁。 四、禁止在机房卫生范围内随意大小便、乱丢杂乱脏物。 五、严禁在机电设备、设施上拴拉铁丝、绳线和烘烤晾衣物。 燃气锅炉巡回检查制度 一、值班人员必须严格执行巡回检查规定的检查要求。 二、严格执行巡回检查规定的检查时间要求。 三、巡回检查要按规定要求检查部位及内容。 四、巡回检查要注意各仪表的读数是否正常。 五、检查的重点内容：锅炉正常点火运行时火焰状态，各部件运转声响有无异常，大小火转换控制状况是否正常，燃烧器是否连锁保护停机，锅炉压力是否正常，天燃气压力是否正常，天燃气流量是否在正常范围内，以判断过滤器是否堵塞，水泵压力是否正常，有无异响。 六、巡回检查中发现问题应立即向单位值班人员汇报，单位值班人员在第一时间内安排有关工作人员进行处理，确保设备正常运转，处理不了的，要立即上报矿调度室。 设备维修保养制度 一、工作人员应明确设备维修保养工作的内容，验收标准，并认真填写检修记录。 二、随时对温度计、压力表、水位计进行目测检查。 三、每天应检查水泵是否渗漏、运转是否正常，发现问题应及时解决。 四、每班冲洗水位计至少要一次，排污方法要正确。 五、每周进行一次超低水位停炉实验，即可用模拟缺水停炉又可排污，来检查超低水位停炉功能。 六、每周应对阀门盘根进行检修，消除跑、冒、滴、漏现象。 七、每月应对锅炉给水系统，除氧系统的排污器，清理一次。 八、安全阀每月手动排放一次，手动安全阀手柄轻抬轻放，排放完要检查安全阀是否闭合严密，安全阀每半年送技术监督局校验一次。 九、压力表每半年校验一次，水位电极每半年检查一次，用细砂纸轻轻打磨完好。 十、烟道清理每半年一次，用钢刷逐个清理干净。 交接班制度 1、交班人员要做好本班的运行记录，要清楚地记录当班时所出现的情况以及处理措施，并注明是否处理完毕。 2、交班前应做好本岗位的清洁卫生和设备检查、擦试工作。 3、交班班长要填写好交接班记录，向接班班长讲清要注意的事项，如班长不在时，要交给指定的代班人。 4、接班人员必须提前15分钟到达岗位，做好接班前的准备工作，提前5分钟接班，做好交接班的各项工作。 5、接班人员要进行接班检查，核实锅炉房设备状况，如不相符，应在交接班记录中注明。 6、交班前或交班时发生的事故由交班人员负责处理，接班后发生的事故由接班人员负责处理。 设备包机制 一、包机人员必须熟悉设备性能，技术要求和设备的完好标准。 二、包机人对所包设备确保达到完好要求，确保设备全部合格。 三、所包设备要留名挂牌，落实责任到人。 四、包机人对所包设备经公司或其他上级部门检查时达不到完好要求或因失修而造成的事故，追查包机人的责任。 五、包机人对所包设备要做好巡查工作，发现异常及时解决，解决不了的，要及时汇报锅炉主管负责人。 六、包机人认真填写检查、检修、巡回检查等各种记录，并要求字迹端正，数据真实齐全。 事故分析处理制度 为认真贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，执行事故“四不放过”的原则，及时掌握事故的发生经过原因和教训，制定出防范措施，防止类似事故的发生，特制定事故分析制度。 一、现场发生事故时，在场的干部和职工首先采取措施，防止事故的扩大，积极的抢救事故。 二、现场发生事故时，要迅速向生产部值班领导汇报，将事故的真实情况如实汇报，不能扩大和缩小事故的过程，领导根据事故情况向上级汇报。 三、任何人不得隐瞒事故和事故发展情况，对隐瞒事故者要追究责任，严肃处理。 四、坚持事故“四不放过”的原则，认真进行事故分析，做到一事一分析，小事不过班，大事不过天，并按事故分析程序进行分析处理： 1、发生轻伤及以下事故，由生产部领导组织有关人员进行分析，做好记录，分析结果和处理意见，报安监处。 2、对影响较大的机械事故和非人身事故，由公司调度室值班领导主持，组织安监人员，机电值班领导和事故有关人员进行分析。 3、发生的较大侥幸事故，由公司值班领导组织，生产副总和安监部门，事故单位有关人员参加分析。 4、发生的严重人身伤害事故，重大机械事故，重大隐形事故，由安监部门领导主持，总经理或分管副总，机电部门、调度室、事故单位负责人，事故现场有关人员进行分析。 5、事故分析的结果，处理意见，必须由分析事故的主要负责人在专门的会议上，按事故分析程度详细汇报。 燃气锅炉各岗位责任制 　　1. 司炉工岗位责任制 　　① 严格执行锅炉安全操作规程和各项规章制度，精心操作，正确填写运行记录; 　　② 严格遵