第4章照明环境.pptVIP

照明环境 4.1 光的物理性质及度量 4.1.2 光的度量 (1) 光通量 光通量是最基本的光度量，它可定义为单位时间内通过的光量，是用国际照明组织规定的标准人眼视觉特性（光谱光效率函数）来评价的辐射通量，单位为流明（lm）。 利用光电管可测量光通量。 (2) 发光强度 发光强度简称光强，是指光源发出并包含在给定方向上单位立体角内的光通量，常用来描述点光源的发光特性。光强与光通量之间的关系由下式表示： （3）亮度 指发光面在指定方向的发光强度与发光面在垂直于所取方向的平面上的投影面积之比，亮度的单位为坎[德拉]每平方米（cd/m2） （4）照度 照度是被照面单位面积上所接受 的光通量，单位为勒克司（lx） 4.2 视觉特性 4.2.1 明暗视觉与色彩视觉 4.2.2 明适应与暗适应 4.2.3 调节 4.2.4 视野 4.2.5 视度 4.2.1 明暗视觉与色彩视觉 眼睛具有明暗视觉和色彩视觉。 色彩视觉是明视觉过程，它产生于锥状细胞的红敏细胞、绿敏细胞和蓝敏细胞，大脑根据三种光敏细胞的光通量的比例决定人眼的色彩视觉。 4.2.2 明适应与暗适应 适应是视觉适应周围环境光线条件的能力。当外界光线亮度发生变化时，人眼的感受性也随之发生变化，这种感受性对刺激发生顺应性的变化叫做适应。 适应分暗适应和明适应。 暗适应与明适应过渡曲线 4.2.3 调节 调节是视觉适应观察距离的能力。 1～2米，视网膜的中央 更近，睫状肌收缩，晶状体更大曲率 很远，曲率缩小 从远处向近处瞄准，0.5～1秒 增加照明，提高不同距离上的辨认速度，减少疲劳 3/2调节近点 3.2.4 视野 视野是指头部和眼球不动时，眼睛观看正前方所能看到的空间范围。 常以视角来表示。 眼睛观看物体可分为静视野、注视野和动视野三种状态。 照明充分，扩大视野 双眼静视野 色觉视野 黑色背景上的色觉视野 4.2.5 视 度 视觉感觉的清晰程度称为视度。 （1）适当的亮度 (1/∏)×10－5cd/m2～ (1/∏)×104cd/m2 （2）物体的尺寸 （3）物体和背景的亮度对比 颜色/亮度，临界对比0.01，对比灵敏度；背景稍暗，视力最好；照度很差，缺乏阴影或亮度差，判断不良；适当照明。 4.3 照明对作业的影响 4.3.1 照明与疲劳 照明与视觉疲劳 生产率、视疲劳与照度的关系 被试人员对各种照度的满意程度 4.3.3照明与事故 4.3.4 照明与情绪 4.3.2 照明与工作效率 4.4 工作场所照明 工效学原则：最大限度利用自然光，防止眩光，稳定性、均匀性、协调性 4.4.1 照明方式 自然照明、人工照明、混合照明 （l）一般照明 （全面照明，耗电多） （2）局部照明 （眩光、明暗适应） （3）综合照明 （4）特殊照明 照明配光方式 （按光源发出方向） 4.4.2 光源选择 自然采光 人工光源作补充照明 人工照明选择接近自然光的人工光源。 荧光灯优于白炽灯。 光源的显色性是指由光源所表现的物体色的性质。 各种光源的显色指数 4.4.3 眩光及其防控措施 刺眼的光线叫眩光。 原因：直射、反射、对比 暗适应破坏，视觉后像，视觉效率降低，视觉不舒适和分散注意力，视疲劳，长期损害视力。 精细工作时，眩光20分钟之内，差错明显增加，工效显著降低。 光源位置的眩光效应 光源的相对位置对视效的影响 防止和控制出现眩光的主要措施： 限制光源亮度（16×104cd/m2 ） 合理分布光源（45℃ ） 光线转为散射 对于反射眩光，通过变换光源的位置或工作面的位置，使反射光不处于视线内 适当提高环境亮度，减少亮度对比 利用：富丽堂皇，愉快、兴奋 4.4.4 照度分布 被照空间的照度应均匀或比较均匀。 照度均匀的标志是：场内最大、最小照度分别与平均照度之差小于等于平均照度的 1／3。 4.4.5 亮度分布 视野内的观察对象、工作面和周围环境之间最好的亮度比为5：2：1，最大允许亮度比为10：3：1。 如果房间照度水平不高，例如不超过150～300lx时，视野内的亮度差别对视觉工作的影响比较小。 室内亮度比最大允许值 4．5 照明标准 照明标准是照明设计和管理的重要依据，我国于2004年12月开始施行《工业企业照明设计标准》GB50034-2004，本节将介绍国家标准以及推荐照明资料。 最低照度值，考虑了我国当前的电力生产和消费水平。 4.5.1 国家照度标准 照度标准值应按0.5、1、3、5、10、15、20、30、50、75、100、150、200、300、500、750、1000、1500、2000、3