2012年度安全教育培训计划安排.docVIP

　　关于2012年度安全教育培训计划安排 今年是“安全生产年”的继续，为了贯彻落实《国务院办公厅关于继续深化开展“安全生产年”活动的通知》，国家安全总局办公厅（简称国办）确定了“进一步强化安全生产工作的重大部署”，抓好“三个突出”做到“三个加强”，深化、提升“三项行动”、“三项建设”，强化安全生产牢固树立安全发展理念，健全和落实各项安全生产制度，落实责任，强化安全监管，加强基础建设，设施安全工作，强化隐患排查、自查、自检、有效防范和坚决遏制重特大安全事故，实现国家安全生产形势持续稳定发展，突出预防为主，着力做好事故防范，为此公司结合内蒙部署的建筑安全生产工作要点，巴市建筑工程安全生产文明施工工作要点和施工现场安全质量标准化定型化的通知精神，根据本公司实际情况，公司着力开展加强安全管理工作，强化责任落实，深化隐患排查治理，防止不安全因素，杜绝安全事故，着力落实“关爱生命”安全发展，围绕国办总体目标，“预防为主、加强监管、落实责任”，确保“十二五”安全生产工作开好局，起好步，公司决定做到以下八点，即： 1、一定要树立牢固的“安全第一”的思想，强化安全生产责任感，继续下降各类安全生产事故； 2、突出预防为主，着力做好事故防范，完善事故防范制度，夯实企业基础工作，提升防范成效； 3、深化安全生产专项整治； 4、突出监管，加大执法力度； 5、突出落实责任，严格安全问责制度； 6、加强宣传教育和队伍建设，提高安全素质； 7、加强安全投入，安全基础工作，不断提高安全保障水平，安全生产保障能力，做好有效防范和控制事故风险与应急救援工作； 8、加强企业安全生产规范化建设，规范化管理是保证安全生产的有效途径。 建立规范的安全生产法规秩序，广泛开展安全生产宣传教育活动，着力增加全社会安全发展意识，做到“三全”，即全员，全过程，全方位安全管理，加强隐患整改全过程监管，实行跟踪，问效，问责，提高安全思想意识，抓好，抓紧安全教育，落到实处的指示精神，本着“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，加强职工安全思想观念，提高安全生产技能，增强自我保护意识，从而达到安全生产：做到人人讲安全，时时讲安全，事事讲安全。杜绝“三违”遵守劳动纪律与安全生产操作规程，铲除隐患及不安全因素，消灭杜绝各类伤亡安全事故。公司本年度安全培训安排如下：: 一、公司会议室3月10日——15日 由公司组织：项目经理、安全员、班组长等——安全教育培训，公司郭昊、马钢副总经理讲解法律、法规及安全生产条例，安全生产责任制的落实。从第一责任人到实际操作人，层层把关，层层落实，坚持“四不放过”，学习遵守检查标准，安全生产标准，安全生产评分标准，安全生产建筑施工现场环境卫生标准等一系列有关文件，讲读安全生产的利弊，经济效益，行业的安全基本发展情况和安全生产案例，学习国务院《关于坚持科学发展、安全发展、促进安全生产形势持续、稳定、好转的意见》国发（2011年）40号，《关于继续深入扎实开展“安全生产年”活动的通知》国发（2012年）14号，重点抓好“一树立、三坚持、三强化”、进一步加强全市建筑工程安全生产文明施工管理工作意见执行、推行安全质量标准化工作，全面落实施工方案编制软件化、安全防护设施定型化、塔吊安全监控电子化、文明施工标准化、施工设计审批程序化、强化施工现场安全文明施工管理，推进行业整体进步，施工现场安全质量标准化实行《建筑施工现场安全防护与文明施工图集》［DBJ.03-33-2008］内蒙建设厅、内建，建［2008］227是文件通知，讲解，PDCA循环模式：动态：自我调整和完善的体系，安全目标管理，“由七项组成”即1、提出目标；2、控制措施；3、组织实施；4、监督管理、5、改进措施；6、考核评价；7、奖、罚。 安全工作：安全要求掌握的基本内容： （一）创建：安全质量标准化文明工地 （二）控制：因工负伤率控制在4‰，杜绝死亡及恶性事故，减少一般事故，控制安全事故为零。 （三）消灭：违章指挥，违章作业，恶性事故，违反劳动纪律。 （四）不放过：1、事故原因不清不放过；2、施工责任人和群众没有受到教育不放过；3、没有防范、整改措施不放过；4、对事故有关领导和责任人不查处不放过。 （五）定：1、定整改责任人：2、定整改措施：3、定整改时间 4、定整改完成人；5、定整改验收人。 （六）杜绝：1、因工伤事故；2、死亡事故；3、坍塌伤害事故 4、物体打击事故；5、高处坠落事故；6、机械伤害，触电火灾事故。 （七）关: 1、教育关；2、措施关；3、交底关；4、防护关；5、验收关；6、检查关；7、文明关。 （八）检查标准： 1、建筑施工安全检查标准(JGJ59-99)方式，按自治区《建筑施工现场安全防护与文明施工图集》要求标准。 2、安全生产评价标准（JG/T77——2003）（J278——2003）