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- 2017-06-02 发布于天津
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人防工程监理企业百分制考评不良行为记录扣分标准.doc.doc
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人防工程监理企业百分制考评不良行为记录扣分标准
序号 项目 不良行为记录 扣分 处理或处罚 1 监理机构 监理人员数量达不到规定要求 1 2 监理人员岗位配备不齐全 1 3 监理人员专业配备不齐全 1 4 项目施工过程,总监或总监代表、专监缺岗 2 5 项目施工过程,其他监理人员缺岗 1 6 监理人员持岗位证非本单位 2 7 总监、总监代表、专监不具备人防资格 2 8 总监代表、土建专监和监理员在2个以上项目同时任职 1 9 总监同时担任3个以上单建人防工程监理任务 1 10 总监或总监代表在同一项目中兼任专监 1 11 中途更换人防总监未及时报备 1 12 监理内业和现场 未编制“监理实施细则”的人防专篇就开展人防工程监理工作 5 13 “监理实施细则”没有结合项目特点编制,缺乏针对性,难以有效指导项目监理 3 14 未签验人防分项分部单位工程的质量评定表 10 15 人防分项分部单位工程的质量评定未执行人防规范内业的标准 2 16 未审查人防设备施工单位资质,未签署分包单位资格报审表 3 17 对与人防质量控制关键工序,未按规定进行旁站,做好旁站记录 3 18 未按监理实施细则要求,做好人防工程施工质量的巡视、平行检验,做好监理日志 3 19 材料进场 未审查人防设
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