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册 得 分 阅卷人 加分申请 通 过 □ 不通过 □ 课程名称：人力资源管理（R） 课程编号：0800001024-0001006-1 授课教师： 学生姓名： 所在学院： 专 业 学生学号： 所选题目 当代领导者素质研究 看到这个题目，首先便会让我们产生什么是领导者这个问题？所谓领导者就是拥有一定的领导职权和履行一定的义务的人。那领导人素质对领导者究竟又有什么作用呢？（一）、领导者的素质是发挥领导功能的基础，如果领导者没要良好的素质，就不能使团队或是集体团结在一起，更不用说在一起工作了；（二）、领导者的素质状况决定了领导者领导工作的成效，这也就具体的体现了领导者的作用，只有在一个好的领导者的领导下，集体才能取得优秀的成绩；（三）、领导素质是形成领导影响力的主要因素，如果自身就没有良好的领导素质，那又怎么能使团队里的成员信服呢。 所以，在现在这个充满竞争的时代，作为一个领导者，就必须比别人更胜一层，就必须比别人具有更优秀的素质。领导者也是作为人的一员在这个世界活动，所以作为领导者自然至少拥有和普通人一样的素质才行。在通常所说的领导者素质中，大致被分为五种：身体素质、道德素质素质、心理素质、文化素质、对社会的认知素质。在大多数人眼里或许把道德素质放在第一位，说什么道德是什么方向性的作用，我个人不否认它是起活动方向性的作用，但就因为如此而把它放在第一位是不是太夸张了呢，本人倒认为身体素质应该应该放在第一位，先不说古时：“身体发肤，受之父母，不敢毁伤，孝之始也。”就是今天也有：“身体是革命的本钱”，如果身体不好，即使德行再好又有什么用，没有好的身体又怎么能做出好的成绩来“扬名于后世”。那现在我们就来对这五种来个细致的分析吧。 身体素质用最为普通的解释也就是一个人的身体健康，如果从医学或深层去解释，那就太广了。众所周知，一个领导者的工作是非常繁重的，高负荷的工作量使大多数领导者的身体都会出现一些问题，特别是由于领导者的工作性质，就必须经常参加一些聚会，酒这种东西或许不知不觉便成了领导者们的隐形杀。所以领导者们应该注意身体的健康，切勿暴饮暴食，平时注意坚持锻炼，保证充足、高质量的睡眠，每年去体检一次。 道德素质是指人在道德方面的基础，为什么说道德素质对一个领导者很重要呢？是因为道德素质彰显的是一个人的气质与行为准则，而由于领导者这个特殊的群体，那么道德素质将体现的是领导者所带领的企业或团队的气质与行为准则。一个有道德的额领导者将会带领企业或团队走向的是正确，成功的道路。在这里我不是故意夸大道德的重要性，我们用两个很好的例子便可以很好的看出。 三鹿集团，一个曾经中国食品企业百强，中国企业五百强，为何在一夜的之间，毁于一旦？原因就是领导者道德失衡，三鹿集团的领导集团把企业利润放在首位，明知道奶粉里含有三聚氰胺，会对消费者的身体健康造成危害，却依然卖给消费者。结果不仅使企业倒闭还是中国社会各方面都造成了一定危害。 另一个经典案例就是：王老吉。一个销售神话。我们分析王老吉成功的案例时，经常会提到王老吉的销售模式，但是什么让中国人民都认识了王老吉呢？无疑是那个在汶川地震后慷慨捐赠一亿的王老吉。这难道不是一个有道德的企业所体现的吗，这难道不是一个有道德的领导者体现出来的道德精神吗。 心理素质是以生理素质为基础，在实践活动中通过主体与客体的相互作用，而逐步发展和形成的心理潜能、能量、特点、品质与行为的综合。 可以自由加页，可以双面打印