动感击鼓心得体会.doc

  1. 1、本文档共27页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
动感击鼓心得体会

动感击鼓心得体会 篇一:拓展训练感想 拓展训练感想 为期两天的拓展训练结束了,之前的恐惧、忧心也都一扫而光,取而代之的是无尽的回味与感受。尽管活动的过程中比较累,但是成功的喜悦与收获的心情已让其它的感受荡然无存。体验了之后,我才明白了所谓“拓展训练”的真正意义。 拓展训练融合了高难度挑战以及低难度挑战的元素,学员在个人和团队的层面,都可透过领导、沟通、面对逆境和辅导的培训而得到提升。拓展训练强调学员去感受、体验中学习,而不仅仅在课堂上听讲。拓展培训着眼于团队精神的熔炼,同样也考验个人意志,通过参加培训,能够认识自身潜能,增强自信心,改善自身形象;克服心理惰性,磨练战胜困难的毅力;启发想象力与创造力,提高解决问题的能力;加强团队成员之间的了解、沟通和信任;认识群体的作用,增进对集体的参与意识与责也由任心;改善人际关系,学会关心,更为融洽地与群体合作;激发团队成员的潜能,促进部门间的协作,增强团队的活力和凝聚力。 来到拓展基地时,教官先给我们讲解这两天的训练要求以及一些注意事项,之后就带我们做了一些小游戏。先是游戏“齐眉棍”,就是让大家同时用一根指头使一根竹棍从上向下移至膝盖高度,而所有人的指头都不离开竹棍,看似简单的东西,真正的实践了却发现难度真的很大。这个游戏的不成功就不仅是配合和默契的原因了,它还缺乏统一的指挥和沟通。 之后,我们报数分组,大队伍分成3个小队伍。教练还让我们自己起队名、口号、队歌。我们每个队伍都有响亮的队名;我们都有洪亮的口号;我们更有激情的队歌! 后面的训练就接踵而至了?? 信任背摔:这个项目是用绳子把手绑上,站在大约不到两米的台子上,背朝后,然后向后倒。而其他队友在下方接着,以保障背摔者的安全。信任背摔中体现出信任两个字,对自己的团队必须完全相信,信任是一个团队建立的基础。 孤岛求生:这个项目是由三个岛以及三批人组成,每一个岛都有各自的任务书。第一个岛是盲人岛,由一批盲人组成,盲人是什么都看不到的,盲人的任务是将一个球投入一个筐中,但是盲人是看不到的,他们不知道自己的任务书上写的是什么,岛屿将在40分钟内沉没,岛上的人必须在40分钟内撤走;第二个岛是哑巴岛,由一群哑巴组成,哑巴是不会说话的,哑巴的任务是救盲人,哑巴岛有一个足够长的木板可 以搭在两岛之间,只有哑巴可以移动木板,但是必须在盲人完成第一个项目后,才可以移动木板;第三个岛是健全岛,岛上全是健全人,健全人的任务除了救人之外还有一道实验题、一道数学题和一道英文题。我们的团队,遇到困境的时候应该分清楚每个问题的严重性,要有全局观。 高空断桥:这个项目是个人挑战项目,要求队员们在高空中的宽度大概有120cm左右的一块没有任何扶栏的板跳到另一块板,然后再跳回来。这个项目如果在平地做,任何人都能跳过去,一旦到了高空,就不是那么容易了。我们团队的每一位队员都很勇敢,战胜恐惧心理,做到最好。其实有些事情看起来容易做起来却很难,只要勇敢的跨出第一步,困难也就不是困难了。 七巧板:这个项目是考验我们团队能否合理的利用资源,相互配合,互相沟通的能力。在训练的过程中,许多队员都为团队完成任务发挥了作用,但是如果没有统一的指挥,团队就会出现混乱,任务也难以完成。刚开始我们的队员好像没有弄明白教官的意思,以致没有很好的完成任务。这就要求我们团队要有完善的组织体系,要领导有力,要彼此信任,理解和包容。这样我们的目标,任务就能够完成得又快又好,以便达到胜利的彼岸,否则将以失败收场。 击鼓颠球:这个项目是有一个鼓,鼓的周围有一堆绳子绑着,要求一小队的十几个人同时抓着鼓周围的绳子,在鼓的上方放一个球,多人同时用力配合将球颠起,达到挑战的数目。 通过这些游戏,使我获益匪浅。以下是我的几点想法: 团结就是力量 首先我想说的就是团结,大家作为一个团队、一个集体,一定要团结这是毋庸置疑的,只有团结大家才能心往一处想,劲往一处使,才能使团队成之为完美的团队。例如“击鼓颠球”,这个项目就是要大家统一方向、统一目标,这个时候大家就是一个整体,不是单独的个体,只有团结才能创出优秀的成绩。其他很多项目也是如此,只有大家统一战线才能达到目标。 信任是基础 想成为一个优秀团队的一员,就要对其他的队友百分之一百的信任,就如信任背摔一样。在对背后的情况不太熟悉的情况下向后倒,任何人都会犹豫、恐惧,而这些因素就源于对队友的不信任。然而从队友身体倒下的姿势就可以看出他对队友是否信任。如果他很信任自己的队友,他倒下的时候身体是笔直的;如果他对自己和队友不 信任,他倒下时,就会下意识的弓着身体。 责任感和沟通 团队的一员要对其他的队友百分百的信任,这是理所当然的;可是作为团队的其他人,你凭什么让其他队友的队友百分百的信任你呢?这就是责任问题。如信任背摔,你凭什么让站在台子上的队友

文档评论(0)

170****0532 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

版权声明书
用户编号:8015033021000003

1亿VIP精品文档

相关文档