应聘时不懂事吃亏 专家：毕业生应聘要注重细节.docVIP

应聘时不懂事吃亏 专家：毕业生应聘要注重细节 今年我市首场毕业生专场招聘会，昨天在南京人才大厦举行，1000多个岗位吸引了7000多人应聘。记者在采访中发现，一些毕业生虽然自身条件不错，却在心理承受能力、为人处事等方面失分。 “扫街”考察毕业生心理承受力 昨天上午8时30分，南京人才市场刚开市，在外等候的毕业生们便蜂拥而入。记者在某房屋经纪公司招聘台前看到，由于该公司的招聘要求只需大专，月薪2000元以上，立即吸引了十几位毕业生。招聘人员边接简历，边说：“我们招的商铺经纪人面试的第一关是扫街，就是给你们一定时间，到某条商业街上把客户及房源资料弄来，如果过不了这一关，是进不了我们公司的。”听此言，一些手持简历的毕业生掉头走了。 “扫街是我们在考察应聘者的心理承受力。”该房屋经纪公司负责人介绍说，商铺经纪人常和陌生人打交道，得不怕拒绝、会沟通。去年，他们招了一个女孩，虽然长相、语言表达能力都不错，可心理承受能力较差，每次遭到客户拒绝，都要郁闷好几天，最后被解聘了。 记者看到，不少招聘单位的招聘条件中，除了团队合作、信用、亲和力及应变能力等综合素质外，还包含“具备较好的心