技术总监的聘用协议 .doc

　　技术总监的聘用协议 [技术总监的聘用协议]1 负责起草公司技术发展规划，上报总经理办公会审批并依照审批决议实施; 2 领导公司技术人员完成公司签约的工程项目和咨询项目及申报项目的技术部份; 3 负责规划并形成公司行业解决方案; 4 参与公司重大业务问题的决策; 5 协助编写投标方案和咨询服务，并协助专业销售部门完成销售工作; 6 负责项目启动、项目计划、项目客户验收及项目内部总结验收评审等相关工作; 7 负责协调解决项目中项目组与部门间的问题; 8 负责参与重要项目的售前支持; 9 负责与潜在客户/合作伙伴的方案讨论与技术交流; 10 负责制定部门管理规范报批并执行以及业务流程规范化管理; 11 负责对下属人员招聘做出决策，并参与重要岗位员工招聘工作; 12 负责对下属部门经理(番禺经理)及相关有工作关系的人员进行考核; 13 参与公司文化建设工作; 14 定期向总经理(番禺总经理)汇报工作，定期听取下属员工的工作汇报; 15 参与公司总经理会议或其他重大会议; 16 完成总经理交办的其他工作，技术总监的聘用协议。 (1) 制订并组织实施技术系统工作目标和工作计划。 (2) 组织制订并实施技术系统规章制度和实施细则。 (3) 技术、产品开发与创新。 (4) 组织建立并实施质量体系。 (5) 公司标准化、计量管理工作。 (6) 组织不合格品的审理工作。 (7) 定期进行技术分析和质量分析工作，制定预防和纠正措施。 (8) 重要技术工艺设备、计量器具的申购。 (9) 技术系统文件等资料的整理保管及公司档案管理工作。 (10) 公司保密工作。 -----------------..--华丽丽的分割线------------------ 订立合同双方： 招聘方：_(企业、事业、机关、团体等单位的行政)，简称甲方; 受聘方：_(合同制职工)，简称乙方， 技术总监聘用合同 。 甲方招聘合同制职工，按有关规定，已报请有关部门的批准(或同意)。甲方已向乙方如实介绍涉及合同的有关情况;乙方已向甲方提交劳动手册，协议书《技术总监的聘用协议》(..)。甲乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本合同，以便共同遵守。 第一条 合同期限 合同期限为_年(或_个月)，从_年至_年_月_日止。 (没有一定期限的合同或以完成一项工作的时间为期限的合同，应注明“本合同无一定期限”或“本合同以某一工作完成为届满期限。( 第二条试用期限 试用期限为_个月(或_年)，即从_年_月_日起至_年_月_日止。 (试用期限的长短，有关部门有规定的，按规定执行;有关部门无规定，由招聘方根据受聘方的工作能力和实际水平确定。) 第三条 职务(或工种) 甲方聘请乙方担任__职务(或从事某工种的工作)。 第四条 工作时间 每周工作六天，星期日休息。每天工作时间为八小时。上下班时间按甲方规定执行。 (以完成一定工作量为期限的合同，工作时间由双方商定。) 第五条 劳动报酬 (一)乙方在试用期间，月薪为_元。试用期满后，按乙方的技术水平、劳动态度和工作效率评定，根据所评定的级别或职务确定月薪。 (以完成一定工作量的时间为合同期限的，亦可按工作量确定报酬。实行计件工资的，按计件付酬。) (二)乙方享受的岗位津贴和资金待遇，与同工种固定职工相同。 第六条生活福利待遇 (一)补贴待遇：乙方享受交通费补贴、粮食补贴、取暖费补贴等，与固定职工相同。 (二)假日待遇：乙方享受节日假、婚假、产假、丧假与固定职工相同，工作满一年以上需要探亲的，可享受_天(包括在路途中的时间)的探亲待遇，工资照发，路费报销。 (三)特保儿费：乙方享受特保儿费和固定职工相同。 第七条 劳动保护 _____________________________________________________________。 (乙方的劳动保护按国家的有关规定执行。) 第八条 乙方患并伤残、生育等待遇以及养老保险办法 _____________________________________________________________ (本条国家有规定的，按规定执行;无规定的，由双方商定。) 第九条 政治待遇和劳动纪律要求 (一)乙方在政治上享有同固定职工一样的权利，如参加***管理企业的权利，参加党、团组织和工作的权利等， 合同范本 《技术总监聘用合同》(..)。 (二)订立有一定期限的劳动合同，乙方在担任领导职务以后，如职务是有任期的，在劳动合同期限短于领导任期的情况下，可以将合同期限视为领导职务的任期;如果职务是没有任期的，可以视为改订没有一定期限的劳动合同。 (三)乙方应当严格遵守甲方单位各项规章制度，遵守劳动纪律，服从分配，坚持出勤，积极劳动，保证完成规定的各项任务。 第十条 教育与培训甲方应加强对乙方进行思