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宏碁亿维培训班第一期总结 宏碁亿维督导:刘杰;宏碁亿维培训班概况
一、培训目的
1、熟练掌握宏碁产品,提高品牌人员的销售能力;
2、提高店面管理技能,提升店面业绩;
二、时间、地点
时间:2011年4月6--7日
地点:山东亿维五楼会议室
三、会议课程安排;参会人员介绍;拓展游戏 一;拓展游戏 二;模拟销售;为模拟销售优胜者颁奖; 店面反馈情况;培训分数汇总;;;培训考试错题分析;1、亿维宏碁培训班现场,通过参会人员的与众不同自我介绍(每个人说自己的一个“最”的特点),加深互相了解,活跃现场气氛,打破现场沉默。
2、本次培训主要采用提问式、回顾式开放培训方式,同时模拟销售加深参会销售人员对知识点的理解,便于在实战中运用。
3、拓展游戏是本次培训的亮点,通过几个拓展小游戏,加强了团队之间的沟通与交流,同时能够增进彼此之间的感情 。
4、通过与一线销售人员的面对面的沟通,更直接的了解目前店端的一些需求(包括产品、物料等)。
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