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护士工作压力源水平及相关因素分析
年 月 护 理 学 报
,
2014 6 June 2014
第 卷 第 期 l of Nursing ( ) No.12 65
21 12 Journa China Vol.21
【心理卫生】
439 名ICU 护士工作压力源水平及相关因素分析
魏红云1 ,高钰琳2 ,杨雪岭3 ,傅卫军1 ,蔡淑敏1 ,冯现刚3
南方医科大学南方医院重症医学科 广东广州 南方医科大学护理学院 广东广州
( , ; , ;
1. 510515 2. 510515
南方医科大学 公共卫生学院心理学系 广东广州 )
. ,
3 510515
要 的 法
摘 目 了解 护士的工作压力状况 探讨相关影响因素 方 采用 中国护士工作压力源量表 对广东省内
[ ] ICU , 。 《 》,
所二级甲等以上医院的 名 护士 进行问卷调查 分析不同人口学特征护士压力源的水平差异 总体压力源水平及其与
10 439 ICU , , 、
工作时间和主观满意度的相关性 结果 女性护士的工作压力源总分高于男性护士 不同职称 不同编制 不同职
。 ( .67 , ) ; 、 、
t=3 P0.01
务的 护士 在工作压力源总分的差异有统计学意义 或 从事 工作时间与工作压力源总分呈一定正相关
ICU , (P0.01 P0.05 ) ; ICU
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