- 7
- 0
- 约小于1千字
- 约 2页
- 2017-06-05 发布于河北
- 举报
财务部-稽核及报表专责岗位关键业绩考核指标(KPI)(2页)
被考核人 部门 财务部 岗位 稽核及报表专责
绩
效
% 序号 指标 权重 考核指标释义 任务绩效
% 1 审核会计凭证 20% 审核会计凭证,出现差错一次扣( )分 2 登记账簿 20% 正确记账,做到账证相符,账、帐相符。出现差错一次扣( )分 3 会计报表编制及时性 20% 及时编制月度、季度、年度会计报表,拖延一次扣( )分 4 会计报表编制准确性 20% 准确编制会计报表,正确提供会计信息,出现差错一次扣( )分 5 提供外部会计信息 10% 及时、准确向股东方、政府部门等提供相关会计信息,出现差错一次扣( 0分 6 提供内部会计信息 10% 及时、准确提供领导、公司其他部门相关会计信息,出现差错一次扣( )分 考核人 签字:
年 月 日
您可能关注的文档
最近下载
- 中枢性性早熟诊断与治疗专家共识2025年全文.docx VIP
- 微观经济学 , 第六版 , 哈伯德 - Microeconomics , 6th_edition_Glenn_P._Hubbard 703页.docx VIP
- CNAS-R01.PDF VIP
- 中医肾病诊疗指南2025版.docx
- 2024年5月26日河南省事业单位联考《职业能力测试》试题真题试卷答案解析.doc VIP
- 标准检验指导书(SIP)-(格式模板).docx VIP
- 院感知识培训内容ppt(最新完整版).pptx VIP
- 盛华社区文体中心空间规划运营方案(城市空间改造、城市微更新、社区改造运营、城市空间规划、商业定位).pptx VIP
- 肌间静脉血栓诊疗指南(最新版).pdf VIP
- 复旦大学博士后服务手册.PDF VIP
原创力文档

文档评论(0)