观察与沟通制度.docVIP

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  • 2017-06-06 发布于湖北
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承德石油机械有限公司 行为安全观察与沟通管理暂行规定(试行) 第一章 总 则 第一条 为规范行为安全观察与沟通工作,提升公司整体安全管理水平,依据中国石油天然气集团公司《行为安全观察与沟通管理规范》(Q/SY1235-2009),结合HSE体系管理要求,特制定本规定。 第二条 本规定适用于公司所有工作场所,包括生产、施工、仓储、装卸、交通、办公等区域。。 第二章 管理职责 第三条 本规定由生产安全科归口管理,所属各单位安全环保管理部门负责组织实施和监督检查。 第四条 生产安全科对各部门行为安全观察与沟通管理程序的执行提供咨询、支持和审核。 第五条 公司相关职能部门具体负责本程序的执行,并提供培训、监督和考核。 第六条 各部门负责并对规定实施并提出改进建议。 第七条 公司企业接受行为安全观察与沟通培训,参与行为安全观察与沟通活动,并提出改进建议。 第三章 基本要求 第八条 行为安全观察与沟通的重点是观察和讨论员工在工作地点的行为及可能产生的后果。安全观察既要识别不安全行为,也要识别安全行为。 第九条 各级管理人员都应开展行为安全观察与沟通,不得由下属代替,行为安全观察与沟通分为有计划的和随机的。 第十条 观察到的所有不安全行为和状态都应立即采取行动进行制止。 第十一条 安全观察不替代传统安全检查,其结果不作为处罚的依据,但以下两种情况应按处罚制度执行: 1、可能造成严重后果的不安全

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