员工手册制度(修改稿)-11.17精选.doc

河南仟钇德实业有限公司 员工手册管理制度 2016/11/20 总经理致辞 尊敬的各位同仁： 欢迎您加入河南仟钇德实业有限公司这个温馨的大家庭。 仟钇德公司本着“以人为本”的科学管理理念，重视人才的发展与培养，关注员工和企业的共同成长，旨在创造一个优良的环境与氛围，使所有员工能够在这里高效率、高质量、低成本的运作，相信您一定能够通过在这个大家庭里积极不断的学习，充分发挥自己的自身价值，从而不断发展、壮大、提升我们的公司。公司的成功，就是您的成功，公司的辉煌，有赖于您真诚地付出。作为仟钇德这个大家庭的每一位成员，无论何时加入，我们都应有一个共同的责任：让仟钇德公司成为世界一流企业，以一流的服务设施、一流的服务管理及先进的经营理念服务于每一位顾客。而您，正是实现这个目标的贡献最大的积极实践者之一！ 一个成功的公司需要员工具有扎实的专业知识、熟练的专业技巧和端正的职业态度。因此，当您成为公司一员的时候，请您认真阅读《员工手册》并随时参阅，以知悉您应有的职责、权利和义务，充分了解仟钇德公司在劳动管理、薪资、假期、社会统筹、福利、绩效管理、培训发展、信息保密、奖惩等方面的规定和执行标准，进而帮助您成为一名大家庭的优秀成员。 衷心希望，您能够在公司的工作中勤奋努力，充分发挥个人聪明才智、专业知识、主人翁精神和团队合作精神，不断进取，为顾客提供优质服务，“尽我心、尽我力、为公司、为自己”，与河南仟钇德实业有限公司一起成长，共同进步！相信，只要您辛勤地付出，就一定有美好的回报。 希望您在这个和谐的大家庭里能够积极工作、愉快生活、健康成长，共同创造公司与个人的辉煌成就！祝您成功！ 河南仟钇德实业有限公司 第一章 总则 1.1概述 为规范员工行为，提升员工整体素质，特依据中华人民共和国相关法律、法规、规章，并结合河南仟钇德实业有限公司（以下简称“公司”或者“仟钇德”）经营管理的实际要求而制定本《员工手册》，目的在于不断提高员工的整体素质和公司形象，确保公司有序地经营。本手册为员工与公司所签署之劳动合同的有效组成部分，所有规定视为劳动合同的补充内容、与劳动合同具有同等法律效力。各个部门以及相关的员工，参照本手册管理办法实行。 1.2适用范围 本手册适用于河南仟钇德实业有限公司全体员工，为全体员工的指导规范和行为准则，公司全体员工必须严格遵守。凡公司员工，须认真阅读本手册，日后若有违反本手册之行为，不得以不知或未阅读为理由推卸责任。 1.3注意事项 本手册视为公司内部机密之部分，员工不得对外泄露，更不得复印、借阅、外传，否则公司将追究相关人员之法律责任。 第二章 公司简介 河南仟钇德实业有限公司成立于2016年，注册资金2000万元，是一家集企业管理咨询、企业营销策划、主的公司。目前主做车宝贝项目，此具有360度无盲区监控、提前打火预热、升降车窗、开关空调等多项高科技功能。公司为员工提供一个自助式的大平台，公司致力于打造万众创业平台，成就万人创业梦想！只要你愿意付出、愿意分享，公司会为员工提供多种学习和创业的机会。公司将提供给您足够的发展空间和平台，加入我们，您将实现您的梦想，充实您的人生。完善的培训体系，有激励性质的薪酬制度是我们一直以来的优势，挑战自己，挑战高薪，拒绝平庸，我们期待您的加入！ 第五章 劳动条例 5.1招聘录用程序 5.1.1公司招聘采用公开招聘，择优录取的方式。 5.1.2凡符合公司相关岗位任职资格标准者，均可以申请相关职位。 5.1.3应聘者必须持有有效身份证、学历证、岗位资格证、婚育证明、健康证等，应聘管理及专业技术职位的人员还需提供相关资历和技术资格证书。经人事部初试后，由用人部门进行复试，主管级以上人员需经总经理确认，方可办理入职手续。公司将根据不同的岗位职责进行录用审查、考核。 5.1.4应聘者首次应聘时，应填写并向公司提交《工作申请表》，《员工登记表》包括如下资料：姓名、性别、出生日期、民族、籍贯、身份证号码、住址、邮编、联系电话；教育程度、是否有不良记录、工作经历；家庭成员简况、紧急联系人的住址及电话号码。 5.1.5应聘者应当保证所递交的上述材料、填写的个人信息全面、真实、有效，若存在任何隐瞒或虚报，即视为应聘者不符合公司录用条件、公司基于上述材料信息与应聘者所签订的劳动合同系应聘者以欺诈手段使公司在违背真实意思的情况下所签署，应属无效，公司有权立即解除与其之间的劳动关系。应聘者一经公司录用，若个人信息（如实际住址、联系电话、婚姻、子女等）发生变