高效人士的五项管理.pptVIP

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  • 2017-06-10 发布于四川
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高效人士的五项管理 —行动日志 导 言 在通往成功的道路上,您也许遇到过这样一些障碍; 心态消极,悲观失望,怀疑害怕; 目标不明确,东飘西荡,没有方向; 不会时间管理,拖延,效率低; 没有持续学习,缺乏应变能力; 行动力不够,想的多做的少; 通过我们团队的学习与运用实践正明: 每天对自己进行心态、目标、时间、学习和行动五个方面的理, 可以帮助我们改变思维、改善行为、养成高效的习惯: 可以逐步克服以上障碍,实现人生的目标,取得成功。 这就是高效人士的五项管理 第一项心态管理 如何评估心态 乐观积极 第二项目标管理 如何制定目标 达成目标 第三项时间管理 如何时间管理 提升效率 第四项学习管理 如何有效学习 持续改进 第五项行动管理 如何每天行动 养成习惯 第一项 心态管理 积极的心态像太阳,照到那里那里亮﹗ 消极的心态像月亮,初一,十五不一样﹗ 人与人之间只有很小的差异,但这种差异确往往造成了人生结果巨大的差异:很小的差异就是人生的态度是积极的还是消极的,巨大的差异就是结果的成功与失败﹗ 一、心态是如何影响人的 心态就是内心的想法和外在的

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