12就业流程、息收集、简历、自荐信.pptVIP

第一节 大学生就业的基本程序 用人单位的招聘程序 4.1确定需求和招聘计划 4.2发布就业信息 4.3举行单位宣讲会 4.4收集生源信息 4.5分析生源材料 4.6组织笔试 4.7组织面试 4.8签订协议 4.9上岗培训 大学生就业协议 大学生就业协议 4、主要内容 单位和学生的基本情况； 双方的意愿和约定； 终止协议的条件； 协议生效时间； 缔约过失责任； 违约责任（违约金）； 附加条款； 双方签章； 学院及学校就业中心鉴证章； 5、签约程序 6、毕业生哪些行为属于违约行为：未经同意不愿意履行协议 。（具体情形省略） 7、如何办理违约手续？ （1）毕业生填写《 毕业生解除就业协议申请表》 （2）征得原就业单位的同意，并由原就业单位出具解除原协议书的公函或证明，并把原协议书（三份）交回学校； （3）现拟签约单位出具同意接收的书面函件，录取公务员的出具拟录用公函或调档函，升学（考博、考研、专升本）出具录取通知书或调档函； （4）毕业生向所在学院递交申请表及以上材料，学院签署意见； （5）学校毕业生就业指导中心审批，收回原就业协议书三份，按现单位书面函件编制就业方案； 注：毕业生由于事先未征得原用人单位同意而单方面违约，由此而引起的各种责任由毕业生本人承担。 3、报到证及档案去向流程图 关于“择业代理” 毕业生的档案和户口去向 就业案例分析 1、找到工作 当前，大