2013会计基础分章习题15应付职工薪酬.docxVIP

第十五章 应付职工薪酬 一、单项选择题 1. 开出现金支票一张，支付本月工资120 000元。应编制会计分录为( D)。 A.借：应付职工薪酬——工资 120 000 贷：库存现金 120 000 B.借：库存现金 120 000 贷：银行存款 120 000 C.借：银行存款 120 000 贷：应付职工薪酬——工资 120 000 D.借：应付职工薪酬——工资 120 000 贷：银行存款 120 000 2. 职工薪酬不包括的内容是(D )。 A.养老保险费等社会保险费 B.非货币性福利 C.因解除与职工的劳动关系给予的补偿 D.企业管理部门的办公费 3. 记入产品成本的职工薪酬是(A )。 A.车间管理人员的工资 B.在建工程人员工资 C.专设销售机构人员工资 D.企业管理部门人员工资 4. 下列各项中，不属于职工薪酬核算内容的是(C )。 A.住房公积金 B.工会经费和职工教育经费 C.职工因工出差的差旅费 D.因解除与职工的劳动关系给予的补偿 5. 企业向职工支付职工福利费，应借记的会计科目是(A )。 A.应付职工薪酬 B.银行存款 C.管理费用 D.应付账款 6. 车间直接参加产品生产工人的工资，计入(A )账户借方。 A.生产成本 B.制造费用 C.管理费用 D.应付职工薪酬 7. 无偿向职工提供住房等资产使用的，计提折旧时涉及的会计科目是( A)。 A.应付职工薪酬 B.银行存款 C.其他应收款 D.其他应付款 二、多项选择题 1. 企业以其自产产品发给职工作为职工薪酬的，可以借记的账户包括( ABC)。 A.制造费用 B.管理费用 C.生产成本 D.应交税费 2. 企业将租赁住房无偿供管理部门职工使用的会计分录正确的是(AB )。 A.借：管理费用 贷：应付职工薪酬 B.借：应付职工薪酬 贷：银行存款 C.借：销售费用 贷：应付职工薪酬 D.借：生产成本 贷：应付职工薪酬 3. 下列各项开支中，不通过“应付职工薪酬”反映的是(AD )。 A.诉讼费 B.职工生活困难补助 C.职工食堂补助费 D.业务招待费 4. 分配车间直接参加产品生产工人的职工薪酬时，涉及到的账户是(CD )。 A.管理费用 B.制造费用 C.生产成本 D.应付职工薪酬 5. 下列各项职工薪酬中，不能直接在“管理费用”中列支的有( ACD)。 A.生产人员的薪酬 B.行政人员的薪酬 C.车间管理人员的薪酬 D.研发人员??薪酬 6. 下列各项中，属于企业职工薪酬核算内容的有(ABCD )。 A.非货币性福利 B.职工教育经费 C.职工奖金 D.养老保险 7. 下列各项中，应从应付职工薪酬中列支的有(ABCD )。 A.张君报销医药费3000元 B.支付职工食堂人员工资20000元 C.春节期间发放职工生活困难补助费100000元 D.支付给职工的工资200000元 三、判断题 1. 住房公积金不属于职工薪酬核算的范围。(N ) Y.对N.错 2. 企业的应付职工薪酬都应计入产品生产成本中。( N) Y.对N.错 3. 企业应付给因解除与职工的劳务关系给予的补偿不应通过“应付职工薪酬”科目核算。(N) Y.对N.错 4. 企业向职工食堂、职工医院、生活困难职工等支付职工福利费，借记“应付福利费”科目，贷记“应付职工薪酬”科目。( N) Y.对N.错 5. 企业将自产的产品发放给职工作为福利，应视同销售物资计算应交增值税，借记“应付职工薪酬”科目，贷记“主营业务收入”、“应交税费——应交增值税(销项税额)”等科目，同时结转产品成本。( Y) Y.对N.错 6. 公司向职工发放自产产品作为福利，同时要根据相关税收规定，视同销售计算增值税销项税额。(Y ) Y.对N.错 7. 职工薪酬是指企业为获得职工提供的服务而给予各种形式的报酬以及其他相关支出，包括提供给职工的全部货币性薪酬和非货币性福利。(Y ) Y.对N.错 答案： 一、单项选择题 1 [答案]：D [解析]：本题的考点为职工薪酬的核算。 2 [答案]：D [解析]：企业管理部门的办公费是记入到管理费用科目的，借记管理费用贷记银行存款等，不是职工薪酬的核算内容。 3 [答案]：A [解析]：在建工程人员的职工薪酬记入“在建工程”、专设销售机构人员职工薪酬记入“销售费用”、企业管理人员的职工薪酬记入“管理费用”，车间管理人员的职工薪酬记入“制造费用”，制造费用结转记入到产品成本。 4 [答案]：C [解析]：职工出差发生的差旅费应直接计入当期损益，不属于企业为职工支付的薪酬。 5 [答案]：A