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- 2017-06-11 发布于河南
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* * * * * HOB:衡量你是否对未来有信心 乐观者:前锋——十次机会只要把握两次就可以 悲观者:守门员——十个球都要扑出去 行业导致的特点 生活中乐观好还是悲观好?前者带玫瑰色眼睛看世界,后者却有往往有准确的把握性。所以不是绝对的好坏,只是一些行业一定需要乐观——销售与服务。 有时侯我们的工作令到我们悲观,但一直的悲观对我们的工作可能不利 三国演义中PANTONG的故事——所学无他,见机行事而已 美国心理学家——乐观者赢,悲观者胜——乐观是一种心态,悲观是一种策略,我们在做事情时要悲观(谨慎),但乐观应该成为我们生活的理捻 关键是我们要去分辩我们的观念中那些因素导致了我们悲观或乐观的心态 * * * 以自己自然产生的信念来做事,有时会适得其反 我们应该学会去反驳我们的信念 当我们习惯地认为员工或同事一直是某种样子时,我们尝试去反驳他 人的心理是非常敏感的,当我们以一种方式看待别人时,别人也会这样看我们 我们要去看形成信念的事实是否充分,如果不就要学会去反驳 * 1、有合理性,但要区分具体情况,如果无论场合都这样会令到自己的生活很累甚至产生不好的影响,我们可以坚持自己的信念,但要归避和好的影响。 2、我们在帮助员工改进是往往采取帮他找到缺点的方式,但是——美国心理学家对两个文学社团的研究 我们虽然在观念上不认同这句话,在行为中却常常这样做; 但它也有合理的地方,我们也要
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