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最新常见面试题及答案分析总结之八 1.常见面试题： 竞争对你的成就有什么积极或者消极的影响，你是怎么思考这些影响的？ 答案分析： 面试人想要弄清的是，当竞争形势发展到什么程度时，求职者会感到力不从心。 这个问题的回答可以剔除那些不适应竞争环境的候选者。 正确答案： 一览济南英才网某面试官建议：我知道竞争是始终存在的，对我来说最重要的是意识到竞争，清楚我们在为什么而竞争。如果害怕竞争，我就不会申请这份工作。当我处在竞争环境中时，我首先要确保自己头脑清醒，理解所处的危险处境。一旦我了解了竞争形势和规则，就会全身心地投入到竞争中去。 错误答案： 我喜欢竞争,有时候它能给我一种推动力量,为了开展工作，我需要这种推动。我从来没觉得竞争无法承受,它是生活的一部分，也是推动我工作的动力。竞争才是人生一大乐趣，我想往成功，我也向往在竞争下寻找到成功。 答案总结： 错误答案： 暗示了求职者缺乏激励动机，需要以竞争作为一种激励元素。从求职者的回答看，它好像表明求职者有点屈尊，大多数面试官都会对这种回答持怀疑态度，至少在某些时候竞争会使人感到非常有压力。 正确答案： 这种回答也对竞争表现出积极的看法，但这种回答却并没有掩饰错误。它表明，根据以前的经验，求职者会用一种清晰、明确的方式来对待竞争，而且让面试官感觉良好，此正确答案确实是值得赞赏的。 常见面试题： 决定聘用一个人的时候，你认为哪些要求是必须要的，哪些资格最重要？ 答案分析： 这个问题对求职者进行反问，面试人可以获悉求职者如何理解这一职位的要求，以及ta如何理解企业的工作重点，能让面试者很好的看到求职者的一些细节。 正确答案： 一览威海英才网某招聘顾问说：我会考虑以下几个方面，我想招聘能真正意识到质量和服务是企业成功之本的人；我想招聘能理解全球竞争但又不害怕全球市场的人；最后，我想招聘那些既可以做决策又能参与团队工作的人。 错误答案： 我会聘用像我一样的人，聪明、能干，而且能够自我激励，关键是这些特点都是我符合的，我也希望能找个性格相近的人，这样工作起来也很方便，也有利于自己的发展和手下的成长，而且会处置得很好。这正是这个职位需要的品质——它需要一个迫切希望得到这份工作的人，不仅让我工作开展得顺利，而且对企业人才的培养也有很大的作用，我相信手下不仅能做好，我也能工作的更好。 答案总结： 错误答案：错误回答还使求职者看起来好像非常迫切地希望得到这份工作，这是一个十分严重的误区。求职者并没有接受面试人的挑战，也没有进一步将谈话重点转移到自己身上，结果就注定了ta无法看到问题的全部。 正确答案：通过关注团队工作、决策、全球市场、质量和服务，求职者清晰地阐述了企业面临的几个工作重点。尽管回答得很简单、很直接，但求职者表明了自己能够发现雇主的需要，而且也能理解雇主的需要。 常见面试题： 工作好几年了，对于你获取的所有成就中，哪些成就能给你带来最大程度的满足，你是怎么去看待这些你获取成就的满足呢，说说你的观点。答案分析： 这个问题可以让面试官很快了解你的个人价值观和道德标准，求职者选择要说的话会表明你最看重哪些东西，会让面试官深入了解求职者一些价值观问题。正确答案： 能够在这样的紧要关头做出响应，并且能妥善解决问题，这确实令我感到满足。 在我的上一份工作中，老板曾经病了两个月，在此期间我承担了老板的职责。尽管这份工作对我来说相对陌生，但我还是能承担起这个额外的工作，而且能有效地同时适应两个职位的要求。 错误答案： 在我的上一份工作中，我努力积攒足够多的钱，不管是奖金还是投资等收入，以便实现我的汽车梦。我认为这是一个了不起的成就，而且我确实在非常努力的工作，我也为了使得自己找点得到自己想得到的做了巨大的付出和努力，做着自己喜欢的事情，而且做好来一直都是我的梦想，我确实在一直努力着，我向往成功。答案总结： 正确答案：通过阐述自己为什么会感到满足，求职者为自己塑造了一个非常令人欣赏的候选者形象是—个愿意而且能够表现出很高绩效的人。强调了求职者的投入和勤奋，同时也表明求职者具有不可低估的能力。 错误答案：由于重视实现个人利益，从某种程度上反映了求职者没有职业抱负。表明求职者的个人理财能力外，这种回答基本上不能说明求职者的成熟度。 常见面试题： 我们公司是一个比较大的公司，各个工作岗位的工作都挺忙乎的，自然压力也是很大的，你能够在压力状态下工作得很好吗？ 答案分析： 面试官提这个问题目的是要直接了解求职者对压力的反应，看看求职者面对压力的情况下是怎么处理自己的，更多是想考验求职者对待压力的态度。 正确答案： 我知道任何工作都有压力，如果必要的话，我会在压力下工作得很好。压力就不会影响我的生产力。在从事有价值的工作时，任何人都会在工作中时不时地遇到压力。我能够应付一定量的压力，甚至在有些情况下还可以承受极大的