员工办公区域划分基本原则.docVIP

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  • 2017-06-12 发布于北京
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君灵装饰设计公司在办公室装修中,对员工办公区域划分的布置会针对公司职员的岗位职责、工作性质、使用要求等的不同而不同的办公区域设计。 一、公司里的一般管理人员和行政人员,君灵装饰设计公司会经常使用大办公室、集中办公的方式来进行对员工办公区域划分,这样的办公室设计对职员之间增加沟通、节省空间、便于监督、提高工作效率等方面有很大的作用,意义非同一般。这种大办公室设计一般我们会按下面的方式来设计: ? 1. 按公司的部门或小组来进行具体的办公区域分区和划分,同一部门或同一组的公司员工,我们一般会让他们集中在一个区域,主要是为了方便部门之间的沟通和协作方便。 ? 2. 设置专门的接待区和休息区,这样不会使得因为客户的来访而破坏了其他人的安静工作,大大减少工作环境的干扰。 ? 3. 采用低隔断,隔断的高度范围一般是在1米2到1米5米,目的是给每一名公司员工创造出相对封闭、相对独立的办公空间,从而减少员工之间的相互间干拢。 ? 二、公司的主要领导,由于领导的工作对企业的生存、发展起到重大的作用,他们有一个良好的办公环境,对决策效果、管理水平等方面都有很大影响,另外,公司领导的办公室在保守公司机密、传播公司形象等方面有特殊的作用,所以,君灵装饰对公司领导的办公室设计有以下特征: 1.相对宽敞:除了考虑使用办公面积略大之外,一般采用较矮的办公家具,主要是为了扩大视觉上的空间,因为过于拥挤的环境束缚人

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