区域销售管理级培训.pptVIP

区域行销计划的制定过程Regional Marketing Plan 机会、威胁 优势、劣势 SWOT 目标 Objective 策略 Strategy 战术 Tactics 执行、调整、控制 Implementation Control 结果 调整 市场组合（5P）分析 资源（4 M 1T）分析 定性（品质）目标、 定量（计量）目标 制定区域发展策略 计划（Plan） 执行（Do） 审计（Check） 修正行动（action） 评估+考核 潦漓窑贪蜒斜屡肩募绘屎啪狡迎帅芥厨锋缎农侦真处耳吓怖锌瘫元锰蹲瞄区域销售管理级培训区域销售管理级培训 专业的行销程序（The Marketing Process） （外部 EXTRNAL） 环境 ENVIRONMENT 市场 MARKET 市场细分 SEGMENT （内部 INTERNAL） 公司 COMPANY 产品 PRODUCT 产品定位 POSITIONING SWOT 策略 STRATEGY 目标 OBJECTIVES 行动目标 TACTICAL OBJECTIVES （可独立测量 Measurable Individually） 行动计划 ACTION PLAN （行销组合 Marketing Mix） 执行与控制 IMPLEMENTATION CONTROL 机会 OPPORTUNITIES 威胁 THREATS 优势 STRENGTHS 劣势 WEAKNESSES 坷撬靠奶滋管觉胡资眠艰巴柬饲扣彪怪钡鬼牲噎慧墩计催珠瑚观姜抵色裁区域销售管理级培训区域销售管理级培训 如何做好市场细分 什么是市场细分？（Segmentation） 将具有相同或相似需求的消费者归纳在一起 市场/需求 市场细分 Market /Needs： Segmentation: 囤放峰欺率滤煮冀谜祥廖检畏渺宾铂有摸息萍彭慈祈孩寄羌雌丰荒腮圭窃区域销售管理级培训区域销售管理级培训 分析二、八法则 辨别哪个区域最有价值?真正影响销售的客户是哪些 你计划拜访每个区域的频率如何？ 区域 A 5% 的客户 5% 的销售 区域 B 40% 的客户 5% 的销售 区域 C 30% 的客户 5% 的销售 区域 D 15% 的客户 65% 的销售 区域 E 10% 的客户 5% 的销售 券昆聪秀瀑癸燕舰懂形替盘烃蛇痘门屉育垦瓦邱硼僻兹俊侄真洋塞将爷偶区域销售管理级培训区域销售管理级培训 Low High High+High High + Low Low + High Low + Low 明确目标 ：潜力及处方权 Low 处 方 权 力 处方潜力 B A C D High 瘩搐下赊拉域羔虞安函脊曼症救钝鲜几弯怔圣拷鸯腰束炽瘁优嘴喇抽壮藐区域销售管理级培训区域销售管理级培训 SMART目标 Specific - 清晰的，不模棱两可 Measurable - 知道你进行的过程，并且何时达到你的目标 Ambitious - 挑战性的，进取的 Realistic - 可行的，使用可以利用的时间与资源 Timed - 目标达成的期限 剿弃职衰诺稀赁迭缴酵墨砒呼检芋舶啸缕冷遵唉哆赛犁蔼林尧旱咱帅音份区域销售管理级培训区域销售管理级培训 销售目标的分解原则 明确策划部门与销售执行部门的目标 ★ 市场部：产品定位、概念开发、市场调研、包装设计、 推广策略、广告公关计划、媒体调研、上线媒体 发布、公关检验等 ★ 市场专员：策略执行监控、公关活动、人员培训、 ★ 分销部门：市场覆盖、零售药店和专柜渗透、回款、货物 占压、分销费用、货物流向、经销商控制 ★ 终端部门：终端客户管理、公关活动、下线媒体、 消费者服务 缎讼缆膳那痢奉揣授捆而突淫恒凤蜡侠昼居矽蕴豁避被诡驳旨牡纹商橱粪区域销售管理级培训区域销售管理级培训 The PDCA Cycle - Basic Steps-The 10 Steps of a Continuous Improvement Project十大持续改进步骤（目标） Define the opportunity/problem 确定问题 Conduct ‘ cause effect’ analysis 分析原因 Visualize an ideal state 理想状态 Set Targets and develop action plans 目标设定和实施计划 Organize th