- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
企业行政管理的功能特点及要点
企业行政管理的功能特点及要点
第24卷第16期甘肃科技
Vd.24No.16
企业行政管理的功能特点及要点
刘廷发,刘华
(兰州兰塑塑业有限公司,甘肃兰州730050)
摘要:一个企业的行政管理体系,其本身就是一个具体而微小的企业,涉及到企业内部全部运作过程的沟通和协调;因为它是领导和各部门、员工之间的桥梁。改进和促进行政管理是一个企业发展的重要原因之一。关键词:行政管理、重要性、协调、服务中盈分类号:D63
0)33
企业的行政管理体系,是由专门行政部门组织节,是整个行政管理系统中的一个个小系统。
行政部门应该兢兢业业、认真细致地做好各种行政事务工作,把领导和员工从繁重、琐碎的行政事务和生活琐事中解脱出来,可以集中精力、轻装上
实施、操作,其触角深入到企业各个部门和分支机构
方方面面的一个完整的系统、网络。担负着企业的
管理工作。保证着企业的技术(设计)、生产、(施
工)、资金(财务)、经营(销售)、发展(开发)业务的顺利、有效进行和相互之间的协调。
阵,研究国内外市场形势,考虑公司发展战略,探讨
公司的组织架构,任用公司的各级干部,实施公司的经营方针,解决公司所面临的重大问题,以及专心做好每一笔重要业务等等。为了做好纷繁复杂的行政工作,行政领导不能东一棚头西一棒子,无头绪地整天瞎忙;或是被领导一会儿支到东,一会儿支到西;结果村村起火,处处冒烟,吃力不讨好,不知道自己整天都在忙了些什么。行政部门的领导应该有“泰山崩于前而色不变”的定性,不管风吹浪打,胜似闲庭信步。有自己的主见,能够根据事情的轻重缓急,做好安排,指挥若定。为了能达到这种境界,必须建立健全和认真执行行政部门的各项管理制度、岗位责任制度、工作程序以及一系列规范化表格、记录、图表等,从而建立起行政部门的“法制”秩序。更重要的是,要培养出一支高素质、高效率的行政人员队伍;同时要搞好科学分工、管理层次和合理授权。一旦行政系统的一系列硬件(如办公设施、生活设
一个企业的行政管理体系,它包括:人力资源、生产、技术、财务、销售、管理、党群关系等各个环节,其本身往往就是一个具体而微小的企业。行政工作
在其广度、深度、重要性及敏感性等方面都不同于企业其它各方面的业务。行政工作涉及到企业内部上上下下、左左右右、里里外外的沟通和协调。行政管理的广度,涉及到企业全部运作的过程;政管理的深
度,又涉及到许多局外人难以想象的细微末节;行政管理的重要,是因为它是领导和各部门、员工之间的
桥梁。
企业的行政管理如此重要,然而好多企业并没有认真的去研究它;这也是现今企业普遍存在的问
题,行政管理错综复杂,涉及面广,一个企业的好坏
从行政管理就可以看出来。所以说加强、改进行政管理是一个企业发展的重要原因之一。
施)、软件(如规章制度、工作程序)、人员队伍、分工
1企业行政管理的要求
行政管理工作可以说是千头万绪、纷繁复杂。企业行政人员每天都面临着大量的、琐碎的、不起眼
的事务。但是,这些事务只不过是行政管理这棵大
协作和管理层次等等建立健全起来,整个行政管理体系在很大程度上就会象一部自动机器一样运转,然而,行政部门如果仅仅满足于这样一种管理水平,
那还是不够的。行政部门还必须“管理、协调和服务”三方面再上一个台阶,才算是一个合格的现代化
企业的行政管理者。
树上的枝枝叶叶而已。概括起来说,行政管理在企
业中主要有管理、协调、服务三大功能;其中管理是主干,协调是核心,服务是根本。总而言之,行政管
理的实质就是服务。行政管理部门通常有:办公室、行政、人事、企管部等,担负着企业管理的组织实施、具体操作、是行政管理工作中的一个部分、一个环
2企业行政管理的特点
一般意义上的行政管理主要包括管理、协调、服务三方面的功能;行政管理就是服务,为企业的各项
第16期刘廷发等:企业行政管理的功能特点及要点
工作能够顺利进行而服务。企业的行政管理有以下
特点:
务布置下去,那头就有效果和结论出来;其中的许许
多多曲曲折折,都消化在行政体系之内,切忌为自己评功摆好,四处张扬,浪费别人的时间、精力和感情。要反对利用自己对公司资源的支配权只顾为自己谋
从“管理”方面来说,行政部门不能满足于在日常工作事务层次上做领导的“参谋和助手”,还必须
在公司的经营理念、管理策略、企业精神、企业文化、
取私利或便利的行为,特别要反对把行政部门变成“门难进,脸难看,事难办”的官府衙门。管理是要
执行制度的;但执行制度也是一门艺术。要注意对
用人政策等重大问题上有自己的思考,并且在实际工作中加以贯彻落实,成为领导不可缺少的信息来源。这就要求行政部门的领导不能只满足于做一个
事务主义者,而是要做一个有思想、敢创新、有冲力
人的尊重,在社会生活中,人的行为在很大程度上受
情绪和感情的支配,什么样的情绪和感情则往往产
的领导者;换句话
文档评论(0)