2012年女教职工总结.docVIP

二0一二年女教职工工作总结 我校现有女教职工2人，占全校教职员工总数的%，在学校工作中起着不可低估的作用，完全可以称得上是学校的“半边天”。能否做好女工工作直接关系着学校的正常运作和前进的步伐。因而，学校从党支部到行政，到工会都十分重视女工作的开展。由于有学校领导的关怀和支持，本年度我校女工作的开展非常顺利，也取得了一定的成绩。”为主题的师德建设活动为载体，深化师德师风建设。 （1）学校与每一位教职工签订师德师承诺书，把师德师风建设责任落实到每一位教师，做到师德师风建设无死角、无漏洞、无空白。 （2）启动第二轮“倾情奉献教育，拒绝有偿家教”主题教育活动，深入开展具有我校特色的“德育、智育”双导师活动，在前几年让每一位教师和在学习上有困难和行为上有问题的学生结成帮扶对子，提供无偿帮助的基础上，今年我们进一步丰富活动内涵，引导教师在关心困难生的同时，也关注优等生，提出 “让困难生不再困难，优等生更加优秀”的活动口号，引导教师树立正确的职业价值观，全心全意为学生服务，树立了教师良好的职业形象。 （3）积极配合学校党政推进“服务优化年”活动的不断深入，5月25日下午， 常怀感恩　倾情奉献 2、以建立“周一大讲堂”学习制度为载体，提高女教职工整体素质。 （1）从3月份起，我们每月第一周周一下午的周前会确定为学校的固定学习日，组织教职工学理论、学政策，努力营造静心教书、潜心育人的和谐氛围。（①动员大会、签订了师德师承诺书、第二轮“倾情奉献教育，拒绝有偿家教”签名活动；②进行了小班环境下学习任务单培训；③观看了2011感动中国十大人物事迹在教育教学工作中我们教职工的力量是不可低估的。我校的女教在学校的教育教学工作中都能独当一面，绝对不逊于男教师，甚至还可以说是有过之而无不及。学校工作中班主任的工作是十分重要也是十分关键的，在我校的个班主任当中有是女，她们在班主任工作方面都有自己独特的方法，在班主任工作方面都有较出色的表现。通过各种活动，充实了教职工的业余生活，使教师的身心得到放松，让大家了情操，愉悦了身心，增强了凝聚力。 4