学习美铝安全管理经验工作实施细则分析.docxVIP

- PAGE \* MERGEFORMAT 26- - PAGE \* MERGEFORMAT 27- 关于印发《首钢京唐钢铁联合有限责任公司“学习美铝”安全管理经验工作实施细则》的通知 各单位： 根据《首钢京唐钢铁联合有限责任公司“学习美铝”安全管理经验和“把隐患当事故处理”工作方案》，焦化作业部开展了“学习美铝”安全管理经验的试点工作。为了推广焦化作业部“学习美铝”安全管理经验的做法，制定《首钢京唐钢铁联合有限责任公司“学习美铝”安全管理经验工作实施细则》（以下简称“实施细则”），请各单位按《实施细则》的安排，推进本单位“学习美铝”安全管理经验工作。 附件：首钢京唐钢铁联合有限责任公司“学习美铝”安全管理经验工作实施细则 首钢京唐钢铁联合有限责任公司 2016年6月 日 首钢京唐钢铁联合有限责任公司 “学习美铝”安全管理经验工作实施细则 为了推广焦化作业部“学习美铝”安全管理经验的做法，不断完善公司安全管理机制，根据《首钢京唐钢铁联合有限责任公司“学习美铝”安全管理经验和“把隐患当事故处理”工作方案》，制定本实施细则。 一、指导思想 深入贯彻“党政同责、一岗双责、失职追责”工作要求，领会“不会为利润或生产而牺牲环境、健康和安全”管理内涵，通过将“学习美铝”安全管理经验融入到公司安全管理工作中，逐步形成全员管理、流程优化、重心下移、量化管理、简洁高效的科学安全管理模式，进一步实现安全管理精益化、高效化、可视化的管理目标。 二、建立安全生产核心价值观和开展安全承诺活动 （一）建立本单位安全生产核心价值观 依据本单位管理特点和管理文化，围绕“重视安全”、“生命至上”、“尊重生命”、“提高执行力”、“全员行动”等主题，逐级灌输安全发展的理念，确定本单位的安全生产核心价值观。 各单位以作业区为单位，利用班前会、班组周安全活动的时间，开展全员讨论、全员征集。各级安全管理人员深入到班组、岗位进行调研，充分听取岗位职工的建议，汇总分析上报的安全生产核心价值观。收集的安全生产核心价值观经本单位安全生产委员会讨论后，形成本单位的安全生产核心价值观，并予以公布，成为本单位职工共同追求的安全生产目标。确定的安全生产核心价值观报安全管理部备案。 完成时限：7月30日前。 （二）以班组为单位开展安全承诺活动 各单位以班组为单位组织开展安全承诺活动。安全承诺内容以职工签订的《安全生产承诺书》为基础，组织职工征集安全承诺内容，以可视化看板的形式公布本班组的安全承诺，在主控室、会议室等显著位置设置，通过全体班组职工或职工代表在安全承诺看板上签字，让职工牢记并遵守安全承诺内容，增强职工对生命安全的责任感。班组安全承诺内容符合本单位安全管理的特色，编制模板见附件1。完成的安全承诺内容和看板格式，报安全管理部备案。 完成时限：8月15日前。 三、推广焦化作业部安全生产“八大支柱” （一）安全培训教育支柱 1.各单位组织编写安全培训教材。一是编写三级安全教育培训教材，用于职工三级安全教育、转岗再教育等；二是编写日常安全培训教材，用于职工日常安全教育。 2.组织编写或编辑事故案例片。各单位结合本单位、本行业或其他单位发生的工伤事故案例，编写事故案例材料或动漫事故案例片，组织职工进行学习。 3.组织周安全活动。改变以往照本宣科的形式，以现场培训技能与安全常识、安全工作相结合，突出安全技能、事故案例的培训，使安全培训入脑入心。 4.按年度安全培训计划，开展安全培训工作。 完成时限：上述1、2项8月30日前，3、4项按计划组织。 （二）作业安全管理支柱 1.生产作业安全管理。 （1）各单位梳理岗位生产联系确认和非常规作业项目。生产联系确认要纳入作业规程进行管理；非常规作业前应进行危险辨识，对作业人员进行危险告知，并制定安全防范措施，防止发生人身伤害事故。 （2）严格执行《首钢京唐钢铁联合有限责任公司生产系统联系确认工作管理办法（第一版）》规定。 操作确认必须做到“一检、二看、三保证”。一检：操作前必须检查好所操作设备、安全装置、所用工具等是否完好，联系系统是否畅通，发现问题及时报告或检修。二看：一看操作的设备（工具）起动后能否威胁自己或他人的安全，二看设备启动有无异常现象，有问题立即停机、报告、处理。三保证：保证在操作前排除一切隐患；保证操作中做到不出现隐患；保证操作后不留任何隐患。 2.检修作业安全管理。 （1）各单位梳理本单位检修作业的联系确认及非常规作业项目。检修作业的联系确认纳入作业规程进行管理；非常规作业前应进行危险辨识，对作业人员进行危险告知，并制定安全防范措施，防止发生人身伤害事故。 检修确认必须做到：一填、二看、三明白。一填：检修前必须按要求填好相关作业票。二看：看检修工作票是否传达到位，