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毕业综合实践任务实施计划
专业 班级 会计 学号 姓名
一、毕业综合实践任务的具体实施计划
毕业综合实践准备的实施计划
1、毕业综合实践实习单位以及实习岗位的落实。（2013年12月30日前）
2、由指导老师下达毕业综合实践任务书,明确岗位职责、岗位能力要求以及毕业
综合实践的主要任务以及要求。（2013年12月30日前）
（二）毕业综合实践实施操作技能任务的实施计划
1、根据实习单位的安排，完成岗位作业前的培训；通过培训熟悉实习单位工作环境。
（2013年12月30日前）
2、在实习单位师傅的指导下，熟悉单位岗位工作知识和工作技能。
（2014年1月31日前）
3、顶岗进行工作。（2014年2月1日至2014年5月底）
（三）毕业综合实践课题设计任务的实施计划
1、选题的确定。（2013年12月30日前）
2、设计方案框架的构建。（2014年1月31日前）
3、课题资料调查、筛选、整理。（2014年3月1日前）
4、设计方案的初稿形成。（2014年4月15日前）
5、设计方案最后稿形成。（2014年5月20日前）
6、实习报告正稿上缴。（2014年5月底前）
（四）毕业综合实践鉴定的实施计划
1、顶岗实习证书的获取、专业技能证书复印件上交；（2014年5月底前）
2、毕业综合实践答辩。（2014年5月底-6月初） 二、完成任务的重点和难点及拟解决的办法
完成毕业综合实践任务的难点和重点
1、实习岗位的落实；
2、实习单位以及企业指导老师的支持；
3、掌握岗位工作知识工作技能；
4、设计方案的选题；
5、策划方案的设计；
6、毕业综合实践答辩。
解决问题的方法
1、求助学校以及校内指导老师；
2、努力调整心态，虚心请教企业师傅以便得到支持；
3、勤奋好学，善于总结；
4、做好答辩准备。 三、指导教师的意见与建议：
计划可行，同意。
指导教师签名：胡玲敏
2014年3 月30 日
四、专业主任意见：
同意
专业主任签名： 胡玲敏
2014年 3月 30日
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