政治思想工作在矿井安全生产中的积极作用.docVIP

浅议政治思想工作在矿井安全发展中的积极作用 贵州大方煤业有限公司 杨瑞泉 在矿井安全发展建设过程中，企业的思想政治工作占据着及其重要的地位，尤其是兖矿到贵州开发建设，煤层、瓦斯、地质条件没有全面了解，职工来自五湖四海，观念、文化、习俗等尚未融合，安全工作严峻且意义重大，兖矿集团和贵州当地政府高度重视安全工作，也提出了更高的要求，意味着对企业的政治思想工作提出了同样高的要求。因此，在矿井安全发展中，政治思想工作应如何规范工作程序，应如何有效发挥作用，本文以贵州大方煤业有限公司为例进行深入探讨和准确把握。 一、政治思想工作的重要性 政治思想工作是现代企业管理的灵魂，可以体现为安全文化建设、企业文化建设和企业行为准则等多方面。如果说企业的制度的管理是外在的、刚性的、被动的，那么政治思想工作的作用则是内在的、温和的、主动的、潜移默化的。政治思想工作则是通点滴小事的积累和文化要素的渗透，使员工在不知不觉中产生一种自主约束倾向和潜在准则。良好的企业思想政治工作不仅会使企业的安全环境长期处于相对稳定的状态，更重要的是政治思想工作促使企业安全文化的建立，能使员工的思想素质、敬业精神、专业技能等方面得到不同程度的提高，奠定矿井安全发展的基石，同样这对树立企业的品牌形象和增强企业的综合实力都有很大的帮助。 二、思想政治工作与矿井安全发展建设的关系 煤矿企业的本质就要求企业的一切活动都必须围绕安全工作为中心，政治思想工作也必须紧紧围绕这一中心来开展，二者之间相辅相成。矿井的安全发展建设会对企业思想政治工作不断地提出新的要求和工作舞台，推动企业思想政治工作地不断发展，与之相适应。思想政治工作可以促进企业的安全和谐发展，解决企业最根本因素-人的问题，通过疏导职工的各类思想和行为问题，为企业提供强大的精神和思想保证，促进矿井安全和谐发展。 1、矿井安全发展建设离不开政治思想工作。贵州大方煤业有限公司成立于2005年3月30日, 公司首期投资建设小屯煤矿，矿井设计生产能力120万吨/年，一期60万吨/年。公司成立时，设立了综合部兼管思想政治工作，08 年4月，公司成立了政治工作部主管思想政治工作。建矿前期，开展以“艰苦奋斗、干事创业”为主题的企业文化建设活动，鼓励创业者们全身心投入到贵州开发的事业中来。停产整顿期间。受兄弟单位煤矿事故影响，该公司被迫停产整顿，职工停薪休假，创业热情严重受挫，为保队伍稳定，凝聚人心，该公司开展了“组织关心、培养细心、生活贴心、情感交心”四心工程保稳定理念，克服重重困难，企业与员工共同度过了难关。08年4月新领导班子调整后。该公司紧紧围绕公司安全管理，高度重视矿井“一通三防”工作，狠抓现场隐患排查治理，抓现场文明生产等活动，组织开展“吴邦国委员长视察青龙矿我们怎么办”、“保安全、创水平”大会战，井口送清凉嘱安全，安全征文大赛等系列安全服务活动，提高了职工思想意识。积极组织开展安全理念和安全计策征集活动和筹建矿井宣传阵地和澡堂安全文化长廊，逐步完善企业文化体系，为矿井安全发展奠定了良好的思想保证和精神动力，实现了安全生产。 2、矿井安全发展建设为思想政治工作提供舞台。思想政治工作的不断创新，需要矿井安全发展环境提供土壤。贵州大方煤业有限公司安全生产期间，该公司提出了“和谐发展、服务社会”的企业精神；“与时俱进、务实创新、以人为本、安全发展”的企业宗旨；“牢记使命、人企合一、勤奋敬业、争创佳绩”的企业价值观等理念。始终牢固树立“安全第一，质量第二，进度第三”的施工原则，提出“安全责任重于泰山”、“安全是企业生命线”等理念。这些理论的提出都进一步丰富了职工的思想政治工作，提高了职工的认识，对矿井的安全发展都起到了积极地推动作用。 三、如何围绕矿井安全开展好思想政治工作 政治思想工作作为统一思想，鼓舞人心、凝聚力量、动员职工的有效形式，在矿井的安全发展建设过程中发挥着重要的作用，必须把工作和矿井的主旋律结合起来，才能达到预期效果。 1、在培养职工思想素质上下功夫。重在安全宣传教育和思想政治素质的培养，首先加强职工的爱国和护矿教育，着力于构建企业的核心价值观，引导正确的价值取向，让职工牢固树立“安全是荣誉，事故的可耻”的思想。其次围绕企业的安全理念和段近期及长期的各类安全目标，通过采取充分发挥各类宣传媒体和宣传阵地的作用，引导员工学习安全知识、掌握安全技能。利用报告会、培训班、学习班活动等各种手段，对员工进行生产作业安全技术知识、专业技术知识和抗灾避险知识等内容的普及教育，使员工充分掌握安全知识，增强自我保护意思。三是坚持以职工身边发生的安全事故为反面教材，深刻剖析每一起事故的原因，使员工切实感受不安全带来的惨痛代价，牢固树立“我要安全”意识。 2、在围绕服务职工需要上下功夫。围绕矿井安全发展和职工思想实际，针对施工中出现的各类问题和矛