高校自主招生之无领导小组讨论分析.pptx

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高校自主招生之无领导小组讨论分析

高校自主招生之 无领导小组讨论; 无领导小组讨论法是一种对考生进行集体面试测评技术。 它通过给一定数目的考生(5~9人一组)设置一个问题,让考生进行一定时间(一般是1小时左右)的讨论。;无领导小组讨论流程图;无领导小组讨论流程详解;无领导小组讨论的流程详解(续);无领导小组讨论会议室现场;主要评价指标:;观察记录;考官主要观察点 发言次数、发言的主动性; 消除紧张气氛,说服别人,调节争议的协调能力; 提出自己的见解和方案,同时敢于发表不同意见,并支持或肯定别人的意见; 倾听他人意见,并互相尊重; 语言表达、分析问题、概括或归纳总结不同方面意见的能力; 灵敏性、概括的准确性;;无领导小组讨论题型;1、开放型问题;2、两难问题(争议问题);;(1)随着改革开放的深入发展,西方不健康思潮涌入我国,给人们以消 极的影响; (2)中国传统封建意识中的“做大官发大财”、“当官作老爷”意识 复苏,一些干部“为人民服务”思想淡化; (3)商品、市场经济的负效应诱发了“一切向钱看”,导致拜金主义和 个人主义泛滥; (4)谁都恨腐败,但对反腐败问题无能为力,有时自觉或不自觉地参与 了腐败行为,从而助长了腐败问题的蔓延; (5)所谓“衣食足则知廉耻,仓廪实则知礼节”,由于现在是社会主 义初级阶段,商品经济发展还不充分,人民的物质生活水平不高,贫 富差距拉大,造成“笑贫不笑娼”等畸形心态; ;;5、资源争夺问题;现在有某专项困难帮扶资金3万元,以下7位申请人符合困难帮扶资金资助, 请您制定资金分配方案。;讨论中的隐含角色;权衡自身情况及小组成员,定位自身角色;讨论中的自我定位与角色;例句;无领导小组讨论应对策略;无领导小组讨论应对策略(续);无领导小组讨论应对策略(续);无领导小组讨论各阶段针对性策略;无领导小组讨论 实战演练;课后-考前;“高招”

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