能力素质模型58936.docVIP

表6-1 远见卓识的行为表现 174 表6-2 系统思考的行为表现 175 表6-3 制订决策的行为表现 175 表6-4 建设团队的行为表现 176 表6-5 尊重和培养人才的行为表现 177 表6-6 授权和指导下属的行为表现 177 表6-7 激励实现的行为表现 178 表6-8管理变革的行为表现 178 表6-9 沟通和影响力的行为表现 179 表6-10 计划和控制的行为表现 179 表6-11绩效导向的行为表现 180 表6-12任务分配能力 181 表6-13 影响力 181 表6-14 积极性 182 表6-15 判断能力 182 表6-16 项目管理能力 183 表6-17 个人驱动能力 183 表6-18 关系网建立 184 表6-19 专业学习能力 184 表6-20 团队精神 185 表6-21 分析能力 185 表6-22 创新能力 186 表6-23 建立信任的能力 186 表6-24 以客户为本 187 表6-25 培训与发展他人的能力 187 表6-26 决策能力 187 表6-27 组织内活动能力 188 表6-28 自信 189 表6-29 展望力 189 表6-30 激励和关心下属 190 表6-31 督导能力 190 表6-32 预期应对能力 191 图6-1 能力素质库 192 表