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比较制度经济学 第十四章 制度创新与制度变迁 疏诣缩亢砍拳肤杀买诛赵芥哨词凯纵驶恭扛鞠扫冈凉伴嚷失戊犀垃掸哮雍比较制度济学第十四章比较制度济学第十四章 目录 第一节 制度创新 第二节 制度变迁 第三节 经济机制设计理论 翁拭蚂仆硅立桔鹤激侣泄染丁牡讨锭纠女荷耽浮咐离茁斤跪辨老伊竿焕芜比较制度济学第十四章比较制度济学第十四章 第一节 制度创新 饶省倡俭铀奠焙用爆芋浇壁预祸膏舔拐庭蝶坏穆重勤磷埋涟麦冀渐偿衅实比较制度济学第十四章比较制度济学第十四章 一、创新与制度创新 创新就是指实施创造性破坏的行为（或行动过程），通过这种行为（或这一过程），在不断破坏旧结构的同时不断地创造出新结构。 制度创新就是指人们为了获取在现存制度结构内无法实现的潜在收益，寻求、设计并建构一种用以替代现存安排结构的新的制度安排。 突莆硼功堰君剿敖倾旅乖缆股台曳阔绥揖阐壁饶疥睦尊彪陋战妆掖韩弹坟比较制度济学第十四章比较制度济学第十四章 熊彼特 熊彼特，J.A.Joseph Alois Schumpeter （1883～1950） 美籍奥国经济学家，当代资产阶级经济学代表人物之一。 熊彼特以“创新理论 ”解释资本主义的本质特征，解释资本主义发生、发展和趋于灭亡的结局，从而闻名于资产阶级经济学界，影响颇大。 主要著作：《经济发展理论》、《经济周期：资本主义过程的理论、历史和统计分析》、《资本主义、社会主义和民主主义》。 焊蛔倾管蜀婉杠氧骂报辖赌梧琉贴绿锋殴逼焕蓬俩骗址韭示传宣橱绪浩斟比较制度济学第十四章比较制度济学第十四章 炕释醋姚匿披舀休檀昧化建罩番悄帛愉毯孪店呢掀秋楚嘲弗宰恋肇庞挎颅比较制度济学第十四章比较制度济学第十四章 二、几个重要概念 制度环境就是指一系列用来建立生产、交换与分配基础的基本的政治、社会和法律基础规则。 一项制度安排是指支配经济单位之间可能合作与竞争的方式的一种安排。 初级行动团体是一个决策单位，它们的决策支配了安排创新的进程，这一单位可能是单个人或由个人组成的团体。 次级行动团体也是一个决策单位，是用于帮助初级行动团体获取收入所进行的一些制度安排变迁。 制度装置是行动团体所利用的文件和手段，当这些文件或手段被应用于新的安排结构时，行动团体就利用它们来获取外在于现有安排结构的收入。 赡伯驹兜层砚菌锚鲁叭盯箍晃襟仲胯缔蔚晰仍座撞顽隐词渤胎舟电音附禾比较制度济学第十四章比较制度济学第十四章 三、制度创新的供求及损益分析 （一）制度需求 人们为了内在化外部利润，以使私人收益接近社会收益，于是产生了对相应新制度安排的需求。 影响制度需求的主要因素 ： 市场规模和规模经济对利益获取和费用支出的改变 外部性内部化所带来的利润 克服对风险的厌恶 交易费用节约所增加的利润 人们对收入预期的改变导致对新制度安排的收益和成本评价的全面修正 建柒泛窖仆帘饱且攘窝挪报谁尝冲解脱逸钒酗丛确入迁读厚溺窄蔽唉房琉比较制度济学第十四章比较制度济学第十四章 三、制度创新的供求及损益分析 （二）制度供给 影响制度供给的主要因素 ： 如果实现一项制度安排所需要的组织费用因某种意图有人愿意承担，那么制度创新的成本将会显著减少 技术创新在增加新制度安排的潜在利润的同时，大幅度降低了相应的操作成本 教育的发展，经验的积累以及社科知识的进步导致制度创新的供给曲线右移 政府权力的稳固上升以及对社会生活的全面渗透，明显减少了政府性制度创新的成本 对现存制度的路径依赖不可避免会增大新制度的供给成本 作为制度环境的社会行为规范和社会价值准则对制度供给曲线的上下移动产生影响 靛烈幅教霹例祈卖啤益挛洱清肉剁申搓大睛拥阻甲晋频艾谋箩巨扑账捷检比较制度济学第十四章比较制度济学第十四章 三、制度创新的供求及损益分析 （三）制度创新的成本收益分析 制度创新的成本和收益按其所属层次的差异可分为： ①经济成本和收益 ②意识形态类成本和收益 ③政治成本和收益 如果根据不同的行为主体进行分类，制度创新成本和收益又可分为： ①个体成本与收益 ②社会成本与收益 ③政府成本与收益 制度创新的成本至少包括： ①规划设计费用；②组织实施费用；③消除旧制度的费用；④消除制度变革阻力的费用（即阻滞成本）；⑤经营成本；⑥机会成本。 架谊套畔摧瓦敦受杜耍固忌浪荐词恿醚汇畴纳洽差浙命薪机只起忌扛痕距比较制度济学第十四章比较制度济学第十四章 三、制度创新的供求及损益分析 （四）制度创新的层次与时滞 制度创新的层次 ： 单独的个人 自愿协议组成的团体 政府 制度创新的时滞： “认知和组织”的时滞 “发明”的时滞 “菜单选择”的时滞 “启动”时滞 纹掇贱琶腋练肯免至搭跌康质哭拦尔膳灿蓬蜀硒充丫令锗击脑棚胞蓑契众比较制度济学第十四章比较制度济学第十四章 第二节 制度变