曹庄学校校长三年任期目标责任书.docVIP

曹庄学校校长三年任期目标责任书 为进一步提高学校的管理效率和管理水平，深入贯彻《国家中长期教育改革和发展规划纲要》精神，把学校建设成为环境优美，教学高质，管理优化，人人成才的现代化学校。结合学校工作实际，特制定2013、09——2016、08校长三年任期目标责任书。 目 标 内 容 坚持“创品牌、求特色、树名师、育良才”的办学宗旨，强化“明理强志、博学强能、务实强校、育人强国”的办学理念，以德育为核心，以教学为中心，以科研为引领，强化师资队伍，深化教学研究，优化评价体系，精心培育有用人才，不断提升办学质量，努力争创“规范+特色”的品牌学校 项目名称 目 标 要 点 强化党风建设，发挥模范作用 充分发挥党支部的战斗堡垒和党员的先进模范作用，依法治校、民主理校，坚持财务、校务公开；自觉遵守党政干部廉洁自律的各项要求和规定，自觉执行教育局各项工作规则尤其是有关廉洁自律的要求，力求使作风建设有新进步，制度建设有新完善，反腐倡廉建设有新成效。 构建先进理念，促进科学发展 学校以“提升学校综合实力，促进和谐发展”为工作目标，以“抓常规稳基础，练队伍强素质，搞科研增活力，抓改革促发展，创特色铸品牌”为学校工作的整体思路，实施“加强管理，提高质量，彰显特色，铸就品牌”的工作的重要策略，促进学校的学校可持续发展。 注重队伍建设，锻造强校脊梁 以内涵发展为重点，以统筹资源为关键，以人才强教为根本，以改革创新为动力，进一步优化教育结构，打造一支步调一致、职责分工明确、团结协作、高效务实、勤政廉洁、乐于服务、勇于创新的干部队伍；重点培养和形成中青年骨干教师群体，逐步形成骨干教师成长机制，塑造一支观念超前、师德高尚、知识丰富、勤于育人、精于教书、善于创新、团结和谐的教师队伍。 优化过程管理，提高教学质量 坚持多检查督促，多表扬鼓励，多指导帮助，多一些情感投入，做到增加理解，上下沟通，形成工作合力，努力创设一种宽松和谐的工作环境，团结互助的人际心理环境，使教师愿干、肯干、乐于吃苦，把常规要求内化为自觉行动，努力构建具有特色的“智慧课堂”教学文化，实现教与学的最优化，实现教师与学生共同成长。 立足科研兴校，抓实教研工作 坚持以“科研强师，科研兴校”为教科研工作的指导思想，以课堂教学为主阵地，以课题研究为载体，努力创造一个和谐的教科研氛围，开展多种形式、多个层面的教科研活动，精心打造教师队伍，全面提高教育教学质量。 强化安全工作，改善办学条件 有计划、有步骤地组织开展学生安全教育工作，对安全工作进行细化，层层签订责任书，明确安全任务和职责；绿化、美化校园，创设优美的育人环境；加快学校信息化建设，为提高教育教学质量和促进学生的全面发展做好物质保障；力争兴建教学办公大楼。 活化教育载体，打造学校特色 实现“教书育人、管理育人、服务育人、环境育人”的特色学校总目标，依托各种有效载体，展示学校成果，彰显学校办学特色，把学校建成社会赞誉、家长满意、政府放心、师生依赖的一流品牌学校。 三、分阶段实施目标 分目标项目名称 强化党风建设，发挥模范作用 分目标内容 充分发挥党支部的战斗堡垒和党员的先进模范作用，依法治校、民主理校，坚持财务、校务公开；自觉遵守党政干部廉洁自律的各项要求和规定，自觉执行教育局各项工作规则尤其是有关廉洁自律的要求，力求使作风建设有新进步，制度建设有新完善，反腐倡廉建设有新成效。 分目标实施步骤 学年度 学年度目标实施内容要点 2013 至 2014 1．积极搞好党支部基本建设，加强支部阵地建设。 培养发展党员。坚持规范办学、坚持校外公开制度，召开教代会，审议通过校长三年任期目标。 加强党员党风廉政教育。 2014 至 2015 1．发现、培养、树立创先争优先进典型，推动创先争优活动深入开展。 定期召开教代会。 2015 至 2016 1．发挥优秀党员的模范作用 发展新党员，使年轻党员在工作中脱颖而出，党员成为学校工作的一面旗帜。 分目标项目名称 构建先进理念，促进科学发展 分目标内容 学校以“提升学校综合实力，促进和谐发展”为工作目标，以“抓常规稳基础，练队伍强素质，搞科研增活力，抓改革促发展，创特色铸品牌”为学校工作的整体思路，实施“加强管理，提高质量，彰显特色，铸就品牌”的工作的重要策略，促进学校的学校可持续发展。 学年度 学年度目标实施内容要点 2013 至 2014 1.领导班子成员具有大局意识，服从校长的正确领导；敬业勤政，熟悉本职工作业务，能独立完成分管工作，作风民主，善于调动教职工积极性，严于律己，率先垂范。 2014 至 2015 1.实行目标管理，以明确的办学目标统帅各个部门和全体教职工。 2. 以人文精神培养为重点，创新德育工作方式，全面提高学生思想素