人类不成熟的五种表现形式.pptVIP

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  • 2017-06-17 发布于河南
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人类不成熟的五种表现形式

人不成熟的五个表现 海尔首席执行官—张瑞敏 2 第一 立即要回报。 第二 不自律。 第三 经常被情绪所左右。不愿学习,自以为是。 第四 做事靠自觉,不以事实为根据。 第五 做事不靠信念,靠人言。 跟年龄无关 看他能否站在对方去看待事物。 能否把我的世界变成你的世界。 跟性别无关 为一点小事跟别人争来争去。 怎么判断一个人成熟呢? 第一特征 立即要回报 4 生活中你想获得什么,你就得先付出什么。坚持和辛勤的付出,才会加倍回报 四 第二特征 不自律 5 首先 不愿改变自己。 不愿改变思考方式和行为模式。 其次 热衷于背后议论别人。 论人是非者,定是是非人。 再次 消极、抱怨工作和生活。成功者永不抱怨,抱怨者永不成功 第三特征被情绪左右 一个人要成功,20%靠智商,80%靠情商,所以靠控制好你的情绪。 “三不”不批评、不抱怨、不指责,“三多”多鼓励、多表扬、多赞美。 想成功,就得控制情绪,保持良好心态,与人为善。 为一点小事暴跳如雷,是幼稚表现,让人一眼看穿。 情绪不好影响寿命与健康。 受欢迎,更优秀-赞美、建议、再赞美。 赞美四原则:真诚的、发自内心的、被大众接受的、无私的。 7 第四特征 不愿学习,自以为是,没有归 零心态 人和动物区别:人会学习和思考。 一个空杯心态。 不仅直接向成功人士学习,还要向所有人学习。 永远学习积极正面的东西,不看不听那些消极、负面的东西。消极负面就像毒药,一旦吸食,就会腐蚀你。 在知识经济时代,学习是通向成功的唯一护照。 8 把事情考虑的太简单,往往也不会成功。 凭个人直觉却不以事实为依据 去试一试才发现可能并不是想象的那么难。 做事不靠信念,喜欢听别人怎么说 自己的信念 和判断才是 最重要的。 相信是起点,坚持是终点。 第五特征做事凭感觉 要爬山,只问爬到过山顶的人,不问没爬过山的人。别人不会关心的梦想,只有你自己才会关心梦想是否成功。 9 对照一下,这些不成熟你有几个特征,找出后,改下定决心在最短的时间改正, 相信自己能战胜不成熟,会成长成熟起来,得到你想要的生活:

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