三穗县妇幼保健院2011年“创先争优”、“四帮四促”“作风建设年”活动工作总结.docVIP

三穗县妇幼保健院2011年“创先争优”、“四帮四促”“作风建设年”活动工作总结 自2010年年底启动“三个建设年”暨“四帮四促”活动以来，根据县委、县政府统一安排部署，我院认真开展了“三个建设年”、“四帮四促”活动，同时积极开展了创先争优等主题活动。现将半年来开展“创先争优”、“四帮四促” “作风建设年”活动开展情况总结如下： 一、积极动员，深化认识 2011年1月10日，我院及时召开了“三个建设年”暨“四帮四促”活动动员大会，动员大会对创先争优活动一并作了安排部署。会上，深入传达学习了县委、县政府关于开展创先争优、“三个建设年”和“四帮四促”活动有关文件，认真组织学习了县委领导重要讲话精神，重点学习了《三穗县作风建设年实施方案》。院支部书记、院长洪瑜清在会上作了重要讲话，要求全院干部职工务必高度重视创先争优、“三个建设年”和“四帮四促”活动，要将活动内容作为今年的一项重要工作来抓紧抓好，要明确专人负责相关工作。经过召开动员大会，全院干部职工认清了开展“三个建设年”暨“四帮四促”活动的重要意义，深化了对创先争优活动的认识，思想上得到统一。 二、加强领导，明确责任 为积极开展创先争优、“三个建设年”和“四帮四促”活动，我院专门成立了活动领导小组，组长由院支部书记书记、院长洪瑜清同志负责担任，副组长由工会主席甘龙琼同志担任，成员由各科室负责人组成，明确牵头领导和责任人分组负责牵头开展创先争优、作风建设、环境建设、项目建设及四帮四促活动工作，设立领导小组办公室，明确专人负责日常工作。 三、制定方案，细化措施 为确保创先争优、“三个建设年”和“四帮四促”活动扎实有序开展，我院及时制定下发了创先争优、作风建设年、环境建设年和“四帮四促”活动实施方案，根据县委、县政府统一安排部署，结合我院工作实际，我院将活动分成动员部署阶段、组织实施阶段、总结考核阶段，时间从2010年11月底起至2012年1月结束。每一阶段里再将各项工作进行了细化，确保方案切实可行。 四、科学安排，有序推进 今年主题活动较多，为合理安排时间，将各项活动积极开展，我院将“六型”机关建设、“学习型”党组织建设、“爱读书、读好书、善读书”活动和院党支部活动与创先争优、“三个建设年”、“四帮四促”活动有机结合开展。我院充分利用每天的交班晨会时间和周未时间开展一系列活学习活动，特别是将政治理论学习和业务知识学习形成制化。将各项主题活动合理安排在学习中，确保了各项活动的有序开展。面对一系列活动的集中开展，没有出现时间打架、顾此失彼、丢三落四、敷衍了事这些通常容易出现的问题，做到各项活动科学安排、合理进行，做到依进度推进、按要求上报。通过集中开展一系列活动，深刻领会到活动之间的相互联系和精神的互相贯通。 五、深入开展自查自纠　　 　　 深入开展自查自纠，制定整改方案是取得干部作风集中整顿建设活动成效的关键。我院以开展征求意见活动和班子专题民主生活会为主要内容，通过大张旗鼓的征求意见，实事求是的开展批评与自我批评。认识了自身存在的问题，明确了努力的方向，制定了切实可行的整改方案，扎实有效的工作，有力的促进了干部作风转变。　　 　　1、广泛征求群众意见。6月初，我院领导班子成员深入临床、后勤科室；深入病人，采取个别访谈、座谈会的形式全面了解职工、病人对医院工作、服务质量的意见和建议。广泛征求对领导班子及成员在作风建设方面的意见和建议，以及对开展“创先争优”和“四帮四促”工作方面的意见和建议。通过这些方式，为开好专题民主生活会奠定了基础。　　2、开展谈心活动。在领导班子成员之间开展谈心活动、沟通思想、相互提醒、达成共识，有针对性地查找问题。并要求职工深入服务对象，与病人谈心交心，解除病人心理障碍和病人的思想顾虑，征求病人对工作人员工作、服务质量的意见和建议，力争使病人及家属对医院的工作、服务质量放心、满意。根据同事之间、病人所反映的意见和建议，对照作风建设实施方案认真查找个人作风方面存在的问题。达到了增进团结、改进作风、加强理解、促进工作目的、效果。 六、全面展开，成效明显 “三个建设年”暨“四帮四促”活动动员大会过后，我院全体干部职工积极投身到活动当中，并认真查找自身存在的问题并积极加以整改。具体开展活动情况：一是深入开展了以“转变作风、提高效率、服务基层、推动跨越”为主题的创先争优活动。根据县委办开展的“万名党员干部下基层”活动要求，我院认真开展了“党员领导干部下基层，作风大转变”活动，活动分深入调研阶段，解决问题阶段和总结阶段。院领导和科室干部职工深入基层开展工作，作好民情日记。在院长的亲自带动下，党员干部都能积极作好民情日记，民情日记摘要定期交院办公室收集整理。同时，制发了《作风建设年暨四帮四促活动情况月报表》，要求院领导和科室逐月填报每月工作开展情况，对报表内容进行了政务