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西安金融财贸专修学院 中青年教师培养培训五年规划 （2009 年11 月——2013 年11 月） 教育教学质量是学校教育的永恒主体，而教师又是实施教育教学的 主力军。这支队伍的素质状况如何，将直接关系到学校的生存与发展。 为此，培养一支数量足够、质量合格、业务精良的教师队伍是学院面临 的一项刻不容缓的迫切任务和长期性的基础工程，很有必要在加大人力、 物力、财力的基础上，制定我院中青年教师培养与培训规划，以适应我 院不断持续发展的需要。 一、指导思想 1. 认真学习和实践科学发展观，着眼于学院发展，坚持以校为本、以师 为本、以生为本，适应全面、协调、可持续发展的基本要求，统筹兼顾 各个方面的工作，为学院的科学发展服务。 2. 认真学习和实践毛泽东、邓小平教育理论，坚持理论联系实际的教学 原则，贯彻“少而精，要管用”的指导方针，瞄准市场、服务就业，深入 开展具有民办院校特点的教育教学改革，提升学生就业能力，为培育“四 有”新人服务。 3. 认真学习和实践陶行知爱满天下的教育精神和教、学、做三结合的教 育思想，努力提升中青年教师的综合素质、业务能力和师德修养，为我 院教育教学质量稳步提高服务，为学生的全