四中华人民共和国职业病防治法案例.docVIP

第七章 《中华人民共和国职业病防治法》 一、什么是职业病防治法 职业病防治法是调整规范预防、控制和消除职业病危害，防治职业病的法律规范的总称。2001年10月27日，第九届全国人民代表大会常务委员会第二十四次会议通过了《中华人民共和国职业病防治法》，并以第60号主席令颁布，2002年12月1日起施行。2011年12月31日第十一届全国人民代表大会常务委员会第二十四次会议修改《中华人民共和国职业病防治法》2012年12月31日公布之日起实施。 二、什么是职业病？ 职业病是指企业、事业单位和个体组织（以下统称用人单位）的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。 三、用人单位履行职业病防治的主要职责？ 用人单位应当履行的职责包括： 健康保障义务 保险义务 报告义务 卫生防护义务 职业病危害检测义务 职业病危害告知义务 培训教育义务 健康监护义务 落实职业病患者待遇义务 特殊劳动者保护义务 四、《职业病防治法》赋予劳动者8项权利 知情权 培训权 拒绝冒险权 检举、控告权 特殊保障权 参与决策权 职业健康权 损害赔偿权 五、何谓新建、扩建、改建建设项目的”三同时” 新建、扩建、改建建设项目（以下简称建设项目）和技术改造、技术引进项目的职业病防护设施与主体工程同时设计，同时 施工，同时投入生产和使用，简称”三同时”。 六、《职业病防治法》对建设项目的”三同时”有哪些要求？ 1、建设项目和技术改造、技术引进项目可能产生职业病危害的，建设单位在可行性论证阶段应当向安监部门提交职业病危害预评价报告。安全生产监督管理部门应当自收到职业病危害预评价报告之日起三十日内，作出审核决定并书面通知建设单位。未提交预评价报告或者预评价报安全生产监督管理部门审核同意的，有关部门不得批准该建设项目。职业病危害预评价报告应当对建设项目可能产生的职业病危害因素及其对工作场所和劳动者健康的影响作出评价，确定危害类别和职业病防护措施。 2、建设项目的职业病防护设施所需费用应当纳入建设项目工程预算，并与主体工程同时设计，同时施工，同时投入生产和使用。 3、职业病危害严重的建设项目的防护设施设计，应当经安监部门进行职业卫生审查，符合国家职业卫生标准和卫生要求的，方可施工。 4、建设项目在竣工验收前，建设单位应当进行职业病危害控制效果评价。建设项目竣工验收时，其职业病防护设施经安监部门验收合格后，方可投入正式生产和使用。 七、劳动者如何运用《职业病防治法》保护自己的健康权益？ 1、劳动者要通过学习《职业病防治法》，明确自己所履行的义务；学习和掌握相关职业卫生知识；自觉遵守企业所制定的各项有关职业卫生管理制度和操作规程；自觉并正确地使用和维护职业病防护设备和个人防护用品；发现职业病危害隐患及时报告。 2、充分运用《职业病防治法》赋予劳动者所享有的职业卫生保护权利，包括享受教育培训权、健康服务权、知情权、卫生防护权、对用人单位提出批评和检举控告权、拒绝违章作业权、参与职业病防治工作决策权、工伤社会保险权、赔偿权及特殊保护权。 只要用人单位与劳动者存在着事实的雇佣关系，不管用人单位是什么性质、属于什么经济类型，是否与劳动者签订劳动合同，均可受到该法的保护。 八、劳动者如怀疑自己得了职业病该怎么办？ 1、劳动者应去哪进行职业病的诊断？ 劳动者可以在用人单位所在地或者本人居住地，向有职业病诊断资质的医疗卫生机构申请职业病诊断。 2、申请职业病诊断，需具备那些资料？ 病人的职业史：现在和过去从事何种工作、接触何种职业有害因素，从事有害工作的时间（年、月）、每天接触的时间和量、生产场所防护设施等； 职业病危害接触史和现场危害调查与评价：生产环境劳动卫生条件、使用的原材料、助剂和生产的成品、半成品、劳动操作过程、操作方法、生产环境存在的有害因素监测结果等； 临床表现以及辅助检查结果等：职业性健康体检资料等。 3、职业病诊断所需资料由谁提供？ 职业病诊断、鉴定需要用人单位提供有关职业卫生和健康监护等资料时，用人单位应当如实提供，劳动者和有关机构也应当提供与职业病诊断、鉴定有关的资料。 4、对职业病诊断结果有异议时该怎么办？ 当事人对职业病诊断有异议的，可以向做出诊断的医疗卫生机构所在地的市人民政府卫生行政部门（地级市）申请鉴定。对鉴定结论仍有异议的，可以向省人民政府卫生行政部门申请再鉴定。 九、预防职业病的主要措施有哪些？ 1、技术革新、改革生产工艺如以无毒或低毒的物质代替有毒或剧毒的物质，以低噪声设备代替高噪声设备等。生产过程实现机械化、自动化，从而减少工人与有害因素接触的机会。 2、采取通风法、排毒、降噪