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家具有限公司 FURNITURE LIMITED 人力资源管制程序书 文件编号: -QP-6.2 制定者/日期: 分 发 号: 审核者/日期: 版 本/次: 1.1 核准者/日期: 文件修订记录 修订页码 修订状态 修 订 内 容 修订者 核准者 文件名称 人力资源管制程序书 发行日期 年 月 日 页数 版本/次 文件编号 -QP-6.2 修订日期 年 月 日 1/13 1.1 一.目的： 保证与质量管理体系有关的人员具备一定能力,并通过培训或采取其他措施以满足质量管理体系中有关工作的规定要求。 二.适用范围： 适用于质量管理体系中所有的人员。 三.权责： 3.1管理部负责招聘人员,并负责从技能和经历、教育、培训等方面进行审核，拟定《人员规格表》，人员经各部门主管录用后，管理部负责公司管理制度的教育训练.管理部负责保持培训、人员履历。 3.2各部门主管提出人员能力要求,并负责从教育、培训、技能和经历等各方面考核人员的专业水平知识，