岗位职责及职条件.doc

各级各类人员 岗位职责及任职条件 总经理 一、岗位职责 1、贯彻执行国家各项政策、法律和法规、顾客要求以及公司的决策； 2、负责企业的全面经营和管理，主管财务和营销工作； 3、主持制定公司的质量方针和目标，负责公司质量管理体系的设计确定，批准公司的《质量手册》，督察公司各项制度的落实情况； 4、根据企业需求确定组织机构，配备具有相应能力的人员，明确规定其责任和权限；为企业配备必要的资源(包括设备 、设施 、资金和经过培训的人员)； 5、主持管理评审，确保质量管理体系的适宜性、充分性和有效性； 6、任命公司管理者代表及顾客代表，并明确其职责； 组织制定企业发展规划和年度业务计划； 7、对最终产品质量负责，主持重大质量工作会议； 8、提高全员满足顾客、法律法规要求的意识。 二、任职条件 1、高中以上文化。 2、三年以上企业高层经营管理经验。 3、具有较强的责任心及现代企业管理和必要的财务管理知识。 4、了解ISO/TS16949技术规范。 管理者代表 一、岗位职责 1、按照 ISO/TS169492002 标准要求组织建立、实施和保持质量管理体系； 2、向总经理汇报质量管理体系运行情况，包括所需要进行的改进，并与有关的管理层就质量管理体系运行情况进行沟通； 3、确保整个公司范围内所有员工做到一切工作行为以满足顾客要求为基本标准。 4、负责就公司质量管理体系事宜与外部联络。 5、负责质量管理体系的每一环节执行到位。 二、任职条件 1、高中以上学历。 2、三年以上质量管理工作经验。 3、有较强的敬业精神和原则性以及必要的质量管理体系的综合管理能力。 4、熟悉ISO/TS16949技术规范。 常务副总 一、岗位职责 1、协助总经理做好公司的日常管理工作。负责建立组织机构管理模块。负责公司重大外事协调。 主持周例会，协调产、供、销关系，对较大事项实施决策，布置各部门工作。 对主材以外的物品采购实施审批控制。协助总经理做好管理工作； 贯彻与生产、技术、质量工作相关的国家有关法律、法规和标准； 负责技术管理工作，公司技术发展规划； 负责产品实现的全过程管理,确保 100%按时交付； 负责设备、设施、工艺装备的管理； 责生产现场管理和安全生产负责过程质量的监视、测量、审核和改进。按照 ISO/TS16949 策划、组织、实施公司内部质量管理体系审核制造过程审核产品审核接受内审员资格培训并取得相应证书在培训教师下进行过内部审核熟练直方图、鱼刺图、折线图进行数据统计APQP、FMEA、SPC、MSA、PPAP技术人力资源管理培训、考勤、考核、激励、工资、人事档案、保险等 2、负责办公用品管理后勤管理 4、负责文档管理文件起草发证照、印章的管理使用车辆管理出车安排、油耗考核、 6、负责安排公司会议，做好会议记录的整理和传达工作； 7、负责ISO/TS16949技术规范的运作及持续改进； 二、任职条件 1、中专以上学历。 2、三年以上办公室工作经验，能够熟练使用办公软件，熟悉人力资源管理工作流程，了解国家及地方相关的劳动法律法规。 3、了解ISO/TS16949技术规范的相关知识。 财务部长 一、岗位职责 1、负责资金货币资金、应收帐款对帐催收负责固定资产管理，及时进行资产盘存积压、废品资产完好负责财务结算，做好合同审核、发票，付款申请、付款结算无误及时分析各项财务指标为控制成本决算提供信息中级及以上会计从业资格国家财税法律规范和会计准则按审批后的采购，负责组织产品销售合同评审和交付工作，确保满足顾客的要求； 3、组织监测外部顾客的满意度，并采取相应改进措施； 负责与顾客的商务沟通和联系 5、负责。市场分析预测开发维护能力负责公司技术发展规划和技术改进； 负责顾客信息的转化、回复及传递。 负责产品过程设计和开发确保产品满足顾客要求；负责产品工艺设计，并监督执行 5、负责工装、模具的设计、制造、验收和相关外包过程的技术管理；负责产品的规划CAD 及 APQP、FMEA、SPC、MSA、PPAP 五大工具使用技术外采购产品的进厂检验，确保原材料品质合格；负责质量信息的汇总统计直方图、 鱼刺图、折线图进行数据统计分析，熟练掌握 SPC、MSA的使用技术负责公司设备技术发展规划和技术改进；负责生产设备及动力设施的技术管理负责设备的安全操作及保养技术培训维修班及电工的熟悉设备维修维护知识，熟练具有 SPC、FMEA 知识和实际应用经验。制定并实施生产作业计划；组织设备工装；负责落实控制计划、作业指导文件，对生产过程、特殊特性进行控制确保制造过程稳定；将异常信息传递至相关部门，落实相应的纠正和预防措施；直方图、鱼刺图、折线图进行数据统计分析，掌握 SPC、PPAP 的使用技术负责与顾客的沟通监测外部顾客的满意度，并采取相应改进措施；有较强的表达能力市场开发能力执