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讨论两学一做经验做法总结 自“两学一做”学习教育开展以来，同煤集团党委将其作为当前和今后一个时期的重大政治任务，作为加强国有企业党的思想政治建设的重要举措，加强组织领导，成立“两学一做”学习教育领工作协调小组;强化制度保障，建立例会制度、月报制度、情况通报制度、会议纪要制度、沟通联络制度“五项制度”;做到全面覆盖，同煤集团党委及所属二、三级单位党委层层召开启动会进行安排部署、全面铺开，实现“三级联动”，通过突出抓好“三个一”、持续深化“学与做”，切实在真学勤学深学、做好做实做优上下功夫，在推动企业发展、服务员工群众中出真招，保证“两学一做”学习教育开局良好、稳步推进、取得实效。 ——突出抓好“三个一”，明确学习教育的内容要求，确保“两学一做”稳步推进 学什么、做什么，怎样学、怎样做是开展“两学一做”学习教育首先要解决的问题。同煤集团党委通过建立一图、一刊、一册“三个一”，明确了“两学一做”的内容要求，让广大党员学有方向、做有目标，有力保障了“两学一做”在全公司的扎实有序开展。 “一图”：《同煤集团“两学一做”学习教育实施方案》图解和关键词。同煤集团党委按照中央精神和省委、省国资委党委安排部署，结合实际制定了本单位“两学一做”学习教育实施方案图解，图解把总体要求、主要内容、方法措施、组织领导4个方面的18项重点工作用精练的语言进行概括。同时，把“两学一做”学习教育提出的关键词进行汇总，把关键词的涵义和出处进行整理，形成一张图读懂“两学一做”重点，一张图明白“两学一做”要求，一张图诠释“两学一做”流程。在召开启动会时，将图解下发到每个基层党组织和每名集团公司中层以上领导干部的手中，使各级党组织开展“两学一做”学习教育有标尺、有标准、有标杆。 “一刊”：《“两学一做”学习教育》半月刊。同煤集团党委为更好地指导基层党组织开展好学习教育工作，从5月15日开始出版《“两学一做”学习教育》半月刊，内容包括：本期关注、学习论坛、煤海先锋、动态播报、党员学堂等，及时传达上级精神、安排“两学一做”学习教育工作、宣传先进典型、播报基层声音，布置党员学习内容。半月刊已经成为同煤集团开展“两学一做”学习教育的“广播站”，也为各级党组织开展“两学一做”学习教育搭建了更为便捷的交流平台。 “一册”：《大同煤矿集团公司基层党支部工作手册》。“两学一做”学习教育，要严格落实党支部主体责任。同煤集团党委结合自身实际，为规范基层党支部工作，从2015年起每年为每个基层党支部编印《大同煤矿集团公司基层党支部工作手册》，一年一册党支部工作全纪实。工作手册有党支部基本情况、人员设置和发展党员工作纪实;有“一课三会”记录和学习记录;有党性分析、民主评议党员、民主评议党支部和开展主题实践活动纪录。支部工作手册把基层党支部必须完成的工作进行了整合，党支部书记负责记录，支部工作的点点滴滴都体现在工作手册当中。为督促支部工作的不断提升，同煤集团各二级单位党委每月对各党支部进行考核，并对支部工作手册进行展示，形成互相借鉴、互相学习的氛围，达到互学互助、共同进步的目的。 ——持续深化“学与做”，拓展学习教育的方法途径，确保“两学一做”落到实处 “两学一做”学习教育是推动全面从严治党向基层延伸的有力抓手。同煤集团党委贴近基层实际，找准方法途径，注重调动基层党组织的积极性和主动性，让基层党支部行动起来，让广大党员参与进来，形成了各具特色、亮点纷呈的生动局面。 创新学的方法。同煤集团党委充分利用网络平台，创建微信公众号、QQ交流群。大同煤炭职业技术学院教师廉国斌，通过学习有感而发创作歌曲《“两学一做”歌》，将学习教育的内容要求转换为琅琅上口、易懂好记的歌词，在广大党中广为传唱，“两学一做”歌唱响了学习教育的主旋律。 拓宽做的渠道。把“做”贯穿于实际工作中，结合矿井安全生产实际，扎实开展 “共产党员先锋岗”“共产党员精品工程”创建和“党员项目攻关”活动，充分调动党员的积极性和创造性，激发广大党员立足岗位、真抓实干的热情;特别是在6月“安全生产月”期间又下发了《关于在“两学一做”学习教育中和“安全生产月”中开展共产党员安全监督员主题系列活动的安排》，部署了6项主题实践活动。把“做”融入到为民服务中，通过“入户走访民情”“党政工团大行动”“党员群众‘一助一’”等活动，及时掌握员工群众的所思、所想、所盼，切实解决员工群众的实际困难，争当员工群众的贴心人，唱响了为民惠民“好声音”。 做到学做结合。云冈矿在“两学一做”学习教育中着眼理论素质、工作水平、服务能力“三提升”，搭建了“一桥两部三基地”活动平台。“一桥”即：党群连心桥，通过建立党员与群众的连心桥，知民情，晓民意;强化“两部”功能，即：党建理论研究部和党员惠民服务部;“三基地”即：入党积极分子培训基地、党员安全监督员轮训基地、党员活动基地。“一