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整装待发 做主精彩;一、从新生到毕业生 二、大学生职业生涯规划 三、大学生就业的三大部分;一、从新生到毕业生; 大学开学的第一天，某种意义上是一场成人礼，是一个人的人生全新阶段的开始。; 这一次我很郑重地对这个留下我青春的地方说一声：再见！ 再见了，我的宿舍； 再见了，我的朋友； 再见了，我的青春； 再见，我的大学。;（一）、?从“我为什么不要应届毕业生”谈起;1、仍然有一些不切实际的期望 2、就业心态浮躁，喜欢相互攀比 3、动手能力差，眼高手低，大事 做不了小事不愿做 4、频繁跳槽 ;（二）、企业如何选择应届毕业生;1、企业为什么招收应届毕业生;2、应届毕业生的优势与劣势;3、企业选择毕业生的基本要求;4、应届毕业生选拔流程;二、大学生职业生涯规划;生涯规划系统模型;动物自画像;狗一样的日子;猪一样的生活;上班族最爱向往的工作生活 ;三、大学生就业的三大部分;;（一）毕业生就业程序; （二）就业材料的填写;;（一）简 历 ;（二）简历写作; 1、简历格式;(7)主要技能(英语\计算机等级) (8)特长 (9)兴趣爱好与性格 (10)联系地址、电话、邮政编码 (11)学习成绩单 (12) 组织鉴定 (13)求职意向 简历后面，可以附上一些辅助材料：个人获奖证明、科研实践成果、学校简介和专业介绍 ; 2、简历制作;（3）充分表达自己的不同卖点 ?一群苹果，中间一只橘子，橘子说：I’m different！ ?简历是你的广告，而广告最重要的目的就是拿你的不同卖点吸引别人的目光。如何在资源有限的约束下，用最有效的信息展现出自我就需要发挥你的智慧。 （4）扬长避短 ?突出相关的、高分的课程 突出工作、实习、社团经历; （5）借力打力 ?工作经验少怎么办？ 突出实习 突出社团 学习至上 勤能补“拙” ?跨专业求职应该注意些什么问题？ 突出外语能力 突出辅修专业 善于展示自己; 3、求职信;（三）投递多少份简历合适;;求职的九种途径;（一）笔试的方式与技巧 ; 大学期间要完善自己的知识结构 平时加强储备丰富的知识 考前针对性地复习 保持良好的心理状态 科学答题 应注意的一些细节 （临场准备、面试官也在观察你、重填简历、通篇浏览、保持卷面整洁）;1、常见的面试方法： ;2、面试的内容： ;语言表达能力 ;目的：观察口头表达能力、思想认识水平、判断 能力，分析解决问题的能力 问题：（1）关于个人情况 1）你有什么特点和爱好 2）你有什么优点和缺点 3）你对什么样的娱乐活动感兴趣;（2）关于学习情况： 1）你最擅长哪个科目 2）你最不喜欢什么课程 3）你为什么选择你现在的专业 4）你是否经常参加学校的各种活动 5）你在校期间获得过什么样的奖励和荣誉;（3）关于求职动机 1）你选择本单位的原因 2）你希望单位如何安排你的工作 3）你在工作中有什么追求？个人有什么打 算？你想怎样实现你的理想和报复？ 4）你认为家庭和事业哪个更重要;（4）关于个性特征 1）你的业余时间主要干些什么 2）你喜欢什么样的运动 3）你认为自己的长处在哪里 4）领导和同事批评你时，你如何对待？如何改正？ 5）你奉行的格言是什么？谁对你的人生有重要影响？为什么？ 6）你愿意和别人一起工作还是更愿意自己干？;（5）关于专业能力 1）你的学习成绩能反映你的才能吗 2）你有什么样的素质使你认为你干这个专业会成功 3）你为什么喜欢护士这个专业 4）你在实习中哪一件事让你终生难忘？为什么;面试经典问题;你有什么要求吗； 你为什么选择本公司； 你认为公司所处的行业前景如何； 你是否愿意从基层做起； 对未来有何打算； 你的优势和劣势； 谈谈你的家庭情况； 你有什么业余爱好；;你最崇拜谁； 你的座右铭是什么； 请谈一下你的一次失败经历； 我们为什么要雇请你呢； 你概括你自己的三个词是什么 你对加班有什么看法； ;如何面对谈薪;1、主考官温良谦逊,你得小心谨慎。因为这时候他在看你的表现。 2、主考官唯我独尊，你得不卑不亢，信心十足，不急不躁。 3、主考官一本正经，你得按部就班，不慌不忙，从容应答。 4、主考官慢条斯理，你得委婉周详，不要心躁不安。 5、主考官老谋深算，你得三思而行，少说为妙。 6