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环保局党风廉政建设工作总结范文3篇 环保局党风廉政建设工作总结范文 2016年以来，在区纪委的正确指导下，区环保局领导班子认真落实“两个责任”，全力做好党风廉政建设和反腐败工作任务，现将上半年党风廉政建设和反腐败工作情况汇报如下： 一、加强领导，强化责任意识，全面落实党风廉政建设目标责任制 我局党风廉政建设和反腐败工作，严格落实“一岗双责”和“两个责任”，坚持党政齐抓共管，及时调整了党风廉政建设领导机构，定期组织召开专题会议，分析党风廉政责任制落实情况;细化责任分解，严格责任考核和责任追究，通过对局领导干部党风廉政建设责任进行分解，明确了责任范围，责任内容，做到责任到人。年初，按照“谁主管，谁负责”的原则，层层签定党风廉政建设责任书，形成主要领导亲自抓，工作人员具体抓，层层抓落实，一级抓一级，一级对一级负责的党风廉政建设工作机制，使责任制运行环环紧密相扣，确保了责任制的全面落实，推动了党风廉政建设和反腐败工作深入开展。 二、加强学习，提高干部队伍整体素质 建立完善学习教育机制，把干部职工的思想教育和纪律教育纳入环保工作的全过程，总体部署，统一计划，分步实施。采取集中学习、个人自学、组织讨论、写读书笔记、开座谈会、观看专题片等多种形式，认真组织学习了习总书记系列讲话精神、党的十八大及十八届三中、四中、五中全会精神、新党章、党纪党规和《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党廉洁自律准则》、环保法律法规等内容，强化了干部职工的党性观念和纪律意识，增强了廉洁从政、遵纪守法的自觉性，规范了从政行为。 三、加强制度建设，从源头预防治理腐败 我局十分重视党风廉政建设和反腐败制度建设工作，坚持不懈地推进源头治腐。按照区纪委的要求，我局领导干部严格执行领导干部述责述廉制度、党风廉政建设责任考核制度、责任追究制度、诫勉谈话制度、重大事项报告制度、离任审计制度等规章制度，同时也完善了环保局相关制度，从制度上保证领导干部廉洁自律和党风廉政建设责任制的落实。 四、加强监督，强化责任追究，搞好廉洁自律 (一)通过建立完善干部管理教育机制，狠抓干部职工的管理教育，强化监督和管理，教育干部职工在环保工作中正确用权，廉洁从政，坚决克服“四难”现象，杜绝吃、拿、卡、要等问题。通过完善领导干部民主生活会制度，强化了班子内部的相互监督作用，凡涉及重大决策，重大事项安排和大额度资金的使用，都能通过局领导班子讨论决定。严格执行换届纪律规定，杜绝了换届选举过程中“跑官要官”、“贿选”等违规行为。 (二)全面推行政务公开，主动接受社会监督。建立和运行行政权力运行平台，进行行政权力责任清单清理，让办事程序公开透明;实行政务公开，及时将环境监察、环境监测、环保审批、排污费征收、年度预决算等环保相关信息公布在金口河门户网站上，使广大人民群众可以及时了解环保工作动态，主动接受社会监督。 五、存在的问题。 在学习理论知识方面，缺乏系统性;发挥监督职能促进党风廉政建设的力度还不够。 六、下半年的工作安排： (一)继续加强干部队伍建设，坚持以人为本，教育在前，把对干部职工的教育培训作为一项重要工作来抓。进一步加强和完善干部的教育管理机制，强化监督，努力提高干部队伍的整体素质。 (二)根据实际情况不断充实、完善各项规章制度，抓好制度建设，抓好制度的落实。 (三)继续推行政务公开制度。采取内外结合，面向社会和群众参与的方法，认真开展自评自检，检查政务公开工作的落实情况，进一步规范行政行为，规范执法用语，做到文明执法。 (四)坚持惩治并举，注重预防，抓好工作总结，抓好典型，推进党风廉政建设和反腐败工作不断深入。 (五)继续开展好“两学一做”学习教育，不断提升党员素质。 环保局党风廉政建设工作总结范文 近年来，区环保局在区委、区政府、区纪委的正确领导下，深入贯彻党风廉政建设责任制和作风建设的各项规定，以改革创新精神为引领，以改进工作作风为重点，紧紧围绕群众关心的环境保护突出问题，全面加强和改进党的建设，着力提高基层党组的执行力，提升党员工作服务水平。现根据区委、区纪委要求，将我局党组履行主体责任情况汇报如下： 一、强化领导，确保安排部署到位 区环保局党组高度重视党风廉政建设工作，按照党风廉政建设责任制的要求，认真落实“谁主管、谁负责”的“一岗双责”，形成了“一把手”负总责，班子成员各负其责，一级抓一级，层层抓落实的党风廉政建设良好格局。成立了廉政建设责任制工作领导小组，明确局长、党组书记为落实党风廉政建设第一责任人。 近年来，局党组先后召开专题会议，传达、学习各级纪委全会精神，分解、部署、督查年度党风廉政建设工作任务进展落实情况，将落实党风廉政建设工作与环保中心工作一同研究、部署、考核。组织分管领导与分管科室负责人分层级签订党风廉政建设目标管理责任书，强化干部