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九龙医院的“奥卡姆剃刀原则”.pdfVIP

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九龙医院的“奥卡姆剃刀原则”

P 九龙医院的 奥“卡姆剃刀原则 如无必要,勿增实体。 引入专业化托管,重新定位药剂科 这是 14世纪英 国哲学 家威 廉 ·奥卡姆所提出的剃刀原则,在 虽然是一家民营医院,但是 爱因斯坦的引申下,这一原则被进 九龙医院却一开始就按照三级 医 口文/汪兆平 一 步归纳为简单性原则。作为一项 院的规模进行建制,在该院的职 创新性的思维方式 ,奥卡姆剃刀原 业经理 人_—刘 峰院长看来,作为 从药房托管、临床路径的设 则迅速被商业机构所接受和演绎。 一 张 白纸 ,医院可 以按照预期 的 置到科室文化建设等一系列 对于商业机构来说,奥卡姆剃 设想绘制蓝 图,与公立 医院相 比, 领域 ,对奥卡姆剃刀原则的 刀原则意味着如果能够越简单地 九龙医院的最大优势就是体制优 贯彻使身为民营医院的九龙 执行计划,就越能有效地实现组 势。正是凭借这种体制优势,医院 医院得以将其体制优势发挥 织的目标,因此,机构的领导者就 的药房托管行动才做得波澜不惊, 得淋漓尽致 必须不断地为完成每项商业任务 异常顺利。 寻找更简便、更高效的办法。 在 医院成立初期 ,医院与其 作为一家坐落于苏州工业 园 他的公立医院一样 ,也成立了药品 区的民营医院——九龙医院来说, 采购部 门,然而深感于药品管理的 从2005年成立起,就将 自身的体 复杂性,在与其他领导班子成员 制优势发挥得淋漓尽致,而奥卡 多次沟通后,刘峰决定引入符合 姆剃刀原则无疑是这种体制优势 资质的医药公司,外包医院的药品 的典型体现,从药房托管、临床路 采购业务。 径的设置到科室文化建设 等一系 刘峰表示,药房托管的最大作 列领域 ,这一法则无不贯彻始终。 用就是可 以将复杂 的事情简单化。 70 中国医院院长 .半月刊 P畿 在公立医院,由于药品采购管理 的 “我们的 目的不是希望医药公 苏州当地 的媒体闻讯后进行报道, 中间环节太多,利益空间巨大,导 司亏损,毕竟医院要寻找的是战 并将其命名为 “九龙现象”。 致医院的药品回扣屡禁不绝,然而 略性的合作伙伴,但是也不会让 从采购环节脱身后,医院的 一 旦采取药房托管,这个中间环节 他们赚得太 多,这对 医院来说也是 药剂科重新进行了功能定位,一 就可以被大大压缩,不但药品回扣 不合理 的。”刘峰如是表达与医药 是为了保证药 品供应物流 的畅通, 现象可以得到遏制,而且借助于医

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