简历制作090408理学院.pptVIP

个人简历分类 求职简历 广告简历 评价简历 档案简历 职业生涯 简历 什么是求职简历 求职简历又称求职资历、个人履历等，是求职者将自己与所申请职位紧密相关的个人信息经过分析整理并清晰简要地表述出来的书面求职资料，是一种应用写作文体。 在这里求职者用真实准确的事实向招聘者明示自己的经历、经验、技能、成果等内容。 求职简历是招聘者在阅读求职者求职申请后对其产生兴趣进而进一步决定是否给予面试机会的极重要的依据性材料。 1-1 求职简历的特点 文凭：是对你的学历的冷冰冰的证明 简历： 一种客观性的格式化和程序化的事实陈列（年代式、技巧式） 自荐信：个性化和略带感性化的个人陈述 ——简历伴侣，引导阅读者！ 简历的目的和作用 唯一目的：很凸显，很匹配，引起HR的兴趣，给你一次面试的机会。 真正作用：是个人最佳广告片，上好的求职敲门砖。 结论： 找工作，是竞争什么？最开始竞争的是简历 ！ 1-2 简历制作总体原则 精炼扼要，文法通顺——文如其人 自信有势，富有个性——秀出自我 目标求实，适度推销——竞争法则 规范用语，突出重点——经验能力 关注细节，莫提薪水——敲砖进门 礼貌交流，以诚感人——留存机会 精、特、真、准、全 1-3 求职简历的一般结构和内容 封面 求职信 简历内容（基本信息、求职意向、教育与培训、实习与实践、技能与特长、社会工作、奖励和荣誉、个人评价