完善我国公务员考录制度的途径思考.doc

完善我国公务员考录制度的途径思考 　　目录 　　中文摘要…………………………………………………………………………………………2　　Abstract………………………………………………………………………………………… 2　　一、绪论…………………………………………………………………………………………3　　（一）研究背景…………………………………………………………………………………3　　（二）选题目的及意义…………………………………………………………………………3　　二、公务员录用考试制度的基本概念及发展概况……………………………………………4　　（一）公务员及录用考试的基本概念…………………………………………………………4　　（二）国内外公务员录用考试制度的发展概况………………………………………………5　　三、我国公务员考试录用制度取得的成果……………………………………………………7　　（一）我国公务员考试录用制度法规体系初步形成…………………………………………7　　（二）公务员考试录用制度步入科学化轨道…………………………………………………7　　（三）具有高素质的公务员队伍初步形成……………………………………………………7　　四、中国公务员考录工作存在的具体问题分析………………………………………………8　　（一）中国公务员的社会吸引力………………………………………………………………8　　（二）非法录用及隐性录用腐败………………………………………………………………9　　（三）公务员招录的巨大社会成本和考生个人付出…………………………………………9　　（四）考试学历门槛设置………………………………………………………………………10　　（五）关于公务员考试面试得分及其与总分构成的关系问题………………………………10　　（六）我国公务员考试择优标准的不确定性分析……………………………………………11　　五、完善我国公务员考录制度的途径思考……………………………………………………12　　（一）完善报考资格……………………………………………………………………………12　　（二）进一步改革和完善考试录用方法………………………………………………………13　　（三）完善立法…………………………………………………………………………………13　　（四）完善相应监督机制，真正实现公平竞争………………………………………………14　　总结………………………………………………………………………………………………15　　参考文献…………………………………………………………………………………………16 ? ? ? 完善我国公务员考录制度的途径思考 　　中文摘要　　公务员制度是政治制度的重要组成部分，也是行政体制改革的核心内容。公务员制度是人类在工业文明时代不断探寻社会管理和国家管理真谛的理性产物。其发展之快，普及之广，是其他任何政治制度所不能比拟的。　　公务员考试录用制度，是公务员制度的基本特征和标志。作为国家公务员制度的重要组成部分，公务员考试录用制度是是公务员制度的入口环节，政府部门能否录用到符合职位要求的人才，很大程度上取决于这一制度。一个健全、合理、科学的录用制度，可以为国家选拔各式各样的优秀人才，提高政府行政效能；反之，录用制度不健全，将会造成政府机构人浮于事、效能低下。　　本文在考虑我国公务员制度实施的社会环境下，对我国公务员考试录用制度的现状进行了研究分析。目的在于发现、总结、反思我国公务员考试录用制度存在的合理性与不足，以期提出解决问题的方案。 　　关键词 公务员；公务员考试制度；合理；问题；方案　　Abstract　　The civil service regulations are political systems important component, is also the administration organizational reform central content. The civil service regulations are the humanity inquire about the social management and the national management true meaning rational product unceasingly in the industry civilized time. Quick its development, broad popularization, is other any political system cannot compare.　　The official takes a tes