- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
永寿县民政局领导班子教育实践活动整改任务表.doc
永寿县民政局领导班子教育实践活动整改任务表
序号 整改任务内容 责任领导 牵头单位 完成时限 办结情况 1 加强理论武装。①制定和落实班子成员日常学习制度,制定年度学习计划,把学习贯彻党的十八大、十八届三中全会和习近平总书记系列重要讲话精神作为当前和今后一个时期的重大政治任务,每月确立1个专题、组织1天集体学习。②坚持“四个一”学习制度,即坚持每天学习1小时,每月熟读1本书,每年撰写1篇有一定理论水平的体会文章,每年至少召开1次政治理论学习交流会。③建立班子成员定期驻村蹲点学习制度,每年进行不少于3天的蹲点封闭学习,切实提高班子理论联系实际、理论指导实践的能力。
刘水明 办公室 9月底前完善现有制度规定,持续抓好落实。 2 严肃党内生活。①坚持民主生活会制度,每年召开1次高质量的民主生活会。②认真贯彻执行《党章》和“三会一课”制度,以普通党员身份每年参加1次单位的组织生活会。③健全谈心谈话制度,党委书记每季度与班子成员至少谈心1次,每半年与下属单位负责人至少谈心1次,每年与各股室负责人至少谈心1次;班子成员之间、班子成员与各股室及下属单位负责人每年至少谈心1次。
刘水明 办公室 10月中旬制定相应制度,持续抓好落实。 3 健全完善决策机制。①健全完善议事规则和决策程序,凡是重大问题决策、重大事项决定等,由领导班子集体讨论决定。②建立重大情况通报制度,除紧急事项外,凡事全局性问题、群众切身利益的重大问题,事先须经过充分的调查论证和协商沟通,推进决策科学化、民主化、规范化。③健全决策失误责任追究机制。
李 刚 办公室 持续抓好落实。
4 认真落实《党政机关厉行节约反对浪费条例》。年度对全局贯彻执行中央八项规定情况进行一次全面“回头看”。特别是对各基层民政工作站经常性开展明察暗访,严肃处理和公开曝光一批违规违纪案件。严禁公款送礼、收受礼金礼品等行为,严禁用公款大吃大喝或互相宴请,对违规进行职务消费和转移地点、变换方式变相公款吃喝问题进行集中整治。对违反规定造成浪费的,依纪依法追究相关人员的责任,对负有领导责任的主要负责人或者有关领导干部实行问责。
王锋 财务后勤股 10月中旬完善相关意见,持续抓好落实。 5 加强和改进调研工作。①每年就事关民政系统发展大局和群众切身利益的重大问题,确定几个重点调研选题,由班子成员牵头负责、组织人员进行专题调研。②下基层调研和考核工作多到矛盾困难多的地方调研;多搞不打招呼、不预先通知安排、不事先踩点的随机、暗访式调研,多搞蹲点入户深入调研。领导干部每年自己动手撰写1—2份有质量的调研报告。 李刚 办公室 立行立改 长期坚持 6 解决工作作风不实,落实力度不大等问题。①班子成员对分管工作要做到了如指掌。局主要负责人每月定期听取班子其他成员对分管工作的情况汇报,拿出工作推进的思路和方法。同时班子成员不定期召开碰头会,对各项工作进行思想碰撞,鼓励创新。②坚持每周例会制度,便于协调、沟通和落实相关工作。局班子成员所分管股室每季度上报季度工作总结,成员之间审阅后要及时进行沟通交流,对分管工作有重复的,及时纠正。避免多头安排、重复劳动。 刘水明 李 刚 各股室 立行立改 长期坚持 7 解决群众联系不紧密的问题。①坚持密切联系群众,广泛开辟联系群众的渠道,认真梳理化解解决困难群众问题的热点难点问题,了解群众的所期、所盼、所求。②耐心接待群众的政策咨询,来信来访,倾听群众的呼声。③制定相关工作流程,在出台措施前,班子成员必须要经过实地调研、拿出可行性方案、多方论证、向社会征求意见建议等环节,切实避免措施建议脱离实际。 刘水明 李 刚 各股室 立行立改 长期坚持 8 解决“三难”问题。局领导班子以身作则,接待办事群众采用文明用语,按规定和程序办理。严格执行作风建设相关规定,对于违规现象,发现一起,严肃处理一起。
刘水明 李 刚 各股室 10月中旬完善现有制度规定,持续抓好落实。 10 解决对待工作存在畏难情绪的问题。鼓励党员干部干事创业、敢于开拓创新,局领导要敢于为下属出谋划策、承担责任。带头营造干事创业的氛围。
刘水明 办公室 立行立改
您可能关注的文档
最近下载
- 检测实验室可行性报告.docx VIP
- 少儿小学中国经典成语故事英文英语绘本 画蛇添足.pdf
- 中天建设集团外墙饰面砖工程作业标准.pdf VIP
- (高清版)B-T 6113.203-2020 无线电骚扰和抗扰度测量设备和测量方法规范 第2-3部分:无线电骚扰和抗扰度测量方法 辐射骚扰测量.pdf VIP
- EPC总承包采购管理要点.doc VIP
- 中天建设集团项目现场质量红线解读.pdf VIP
- 创精品工程的通病问题jjs.ppt VIP
- 高等数学(第五版)课件 2.1导数的概念.pptx
- 2025黑龙江省建设投资集团有限公司面向系统内部附社会招聘12人笔试参考题库附答案解析.docx VIP
- 人教版四年级下册计算题练习整理打印版20180820.docx VIP
文档评论(0)