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文件编号 JWT/WI-RS-
厦门金炜泰橡塑有限公司
版 本 A/0
作业指导书
工伤专项应急预案 页 码 第 1 页 共 2 页
生效日期
2015 年 6 月 11 日
批准 批准 审核审核 编制编制 叶倩倩叶倩倩
批准批准 审核审核 编制编制 叶倩倩叶倩倩
1 、目的：
为维护公司的利益，保护员工权益，使工伤者得到妥善及时的治疗，特制定本办法。 2 、 范围：
公司所有界定为工伤之员工。
3 、定义：
工伤保险：是指通过国家立法或地方政府制定办法，社会保险机构强制实行的，由社会集中基金，当参
保职工发生因工受伤、致残、死亡或职业病时，由社会保险机构供养亲为伤者建立或死亡职工养亲属提供医疗服
务、经济补偿等物质生活保障的一种保险制度。
4 、作业内容：
4.1 工伤（伤残或死亡）界定范围：
4.1.1 以下情形认定或视同工伤：
1 、在本厂进行正常生产和工作，或从事公司领导及有关管理人员临时指定、同意的工作，受到事故伤害。
2 、在紧急情况下，未经公司领导指定而从事对单位有益的工作（如抢救财物） 。
3 、在工作时间前后工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。
4 、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。
5 、从事专业性工作引起职业病的。
6 、因公外出期间，由于工作原因受到伤害或者下落不明的。
7 、上下班时间按正常所经路线在上下班途中遭受到机动车事故伤害的。
8 、在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48 小时之内经抢救无效死亡的。
9 、在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的。
10 、因工作环境存在有害有毒物质或者在我厂食堂就餐造成急性中毒而住院抢救治疗，并经县级以上卫
生防疫部门验证的。
11 、员工在原在军队服役，因战、因工负伤致残，已取得革命伤残军人证，到我厂旧伤复发的。
12 、国家法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
4.1.2 不得认定工伤或视同工伤的情形：
1 、因犯罪或者违反治安管理伤亡的。
2 、醉酒导致伤亡的。
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