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组织部党费收缴自查报告
为进一步规范发展党员以及党费收缴等工作,根据中共中央办公厅《关于加强新形势下发展党员和党员管理工作的意见》(中办发〔20xx〕4号)和中共双峰县委组织部《关于开展发展党员和党费收缴等工作综合督查的通知》(湘组通[20xx]16号)文件精神,我局认真组织对20xx至20xx年发展党员以及党费收缴等工作进行了自查,现报告如下:
一、发展党员的情况
双峰县商务局各支部在机关党委的领导下,认真贯彻执行《中国共产党发展党员工作细则》,严格遵循发展党员“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的十六字方针,扎实做好发展党员工作。自20xx年以来,全局共发展党员14人。其中20xx年发展5名,20xx年发展5名,20xx年发展4名,三年来发展的党员中女性5名,占总数的36%,大专及以上学历10名,占71%;35岁以下党员9名,占65%;30岁以下党员3名,点总数的21%。
二、党费收缴情况
20xx年全局9个支部共上缴党费6474元;20xx年共上缴8296元,20xx年共上缴9396元。我局高度重视党费收缴工作,严格按照中共中央组织部《关于中国共产党党费收缴、管理和使用的规定》的工资基数和比例计算收缴,每次收缴党费各支部都对每个党员的缴纳情况详细登记,以便核对,做到统一管理,专人负责,及时准确,无一遗漏。
三、党员民主生活会情况
为加强领导班子建设,按照县委组织部《关于召开20xx年度党员领导干部民主生活会的通知》精神,局党组于20xx年12月底召开了“学习贯彻党的十八大精神,深入开展万名干部下基层,三联三转三提高”为主题的民主生活会。会前充分征求了干部职工及社会各界人士的意见和建议,会上各党组成员围绕主题,畅所欲言,开诚布公,深入剖析问题,认真制定方案;会后采取了四个方面的整改措施,即进一步加大落实力度、推进重点工作扎实开展;进一步强化学习意识,努力提高领导班子的整体素质;进一步创新工作方法,提高商务工作科学发展质量;进一步改进工作作风;增强服务意识,提升服务能力。通过一系列的举措,达到了预期效果。
四、创先争优,落实长效机制情况
我局严格按照中央组织部《关于在窗口单位和服务行业基层党组织和党员中建立“三亮三比三评”制度的意见》和《关于继续推进基层党组织和广大党员学习先进争当先进的意见》,积极开展“三亮三比三评”和“手牵手联帮带”活动,建立了创先争优长效机制,各支部及党员制定了承诺书和责任状,并积极发挥党员先锋模范和示范作用,深入基层、深入服务单位,深入广大群众,帮助解决实际困难,积极主动做好创先争优各项工作,取得了良好收效。
通过此次自查,我们也发现在党员发展和党费收缴方面还存在一些不足,具体表现为:对新党员的继续教育力度不够;个别老党员由于诸多原因主动交纳党费的意识还不够强;创先争优活动开展还有所欠缺。在以后的工作中,我们将严格按照《中国共产党发展党员工作细则》和党费收缴的要求,努力克服工作中存在的缺点与不足,切实做好上级党委布置的各项工作。
组织部党费收缴自查报告
根据《中共廊坊市直属机关工作委员会关于开展“三项工作”检查的通知》(廊直字[20xx]32号)的要求,局机关党委认真对发展党员和党费收缴管理两项工作开展自查,并结合全面自查情况和存在问题,形成自查报告如下:
一、自查情况
20xx年,中共廊坊市直属机关工作委员会批准廊坊市城乡规划局成立廊坊市城乡规划局机关党委,下设三个支部。局机关党委对两年来发展党员和党费收缴管理工作情况进行了自查。
(一)发展党员情况
局机关党委以《党章》为纲,从服务于廊坊经济建设发展的全局出发,保障成熟一个发展一个,确保了新发展党员的质量和党员队伍的先进性。
20xx-20xx年间,共发展党员3名,分别是张海群、曾光、马洁三位同志。在发展的过程中严格按照党员发展的组织程序,严把考察培养关、政审关。该三位同志综合素质表现优异,政治坚定、思想稳定,工作中表现突出,体现了党员先锋模范作用。 3名被发展党员,全都实行了“公示制”、“预审制”、“票决制”,发展程序合乎要求,入党材料完整齐全。目前,我局5名同志列入了培养发展对象,4名同志成为入党积极分子,另有14名同志积极递交了入党申请书。(详见附表一、附表二和附表三)
(二)党费收缴管理使用
我局党员党性观念很强,做到了党费足额按时上缴。局机关党委组织安排专人负责党费收缴工作,按规定要求足额存入指定的银行,及时将银行凭证报市直工委组织部,并做好收据凭证归档。
根据党员工资变化情况,每年均针对党员党费收缴额度进行调整。我局党总支收缴党费均全额上缴市直工委组织部,未有对党费进行管理和使用。
二、经验做法
我局机关党委成立时间尚短,管理经验还需进一步加强。近两年关于党建工作做法值得肯定。
一是明确责任。明确支部书记是发展党员工作的主要责任人
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