卫生差整改报告.docVIP

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卫生差整改报告

卫生差整改报告 篇一:公共卫生工作整改报告 公共卫生工作整改报告 我院于2013年5月16日接受上级卫生局的关于公共卫生工作的质控考核,考核组肯定了我院公共卫生服务工作所取得的成绩,亦反馈了存在的问题,针对存在的问题,我院领导十分重视,并召开了相关科室工作会议,分析存在问题的原因,并对下阶段的工作做了布置和落实整改措施,现将情况汇报如下。 一、 检查存在问题: (一) 居民健康档案: 部分项目填写不够合理,部分血糖测量无报告单。 (二) 儿童保健方面: 存在问题是建档日期统一化,出现建档时间过早,不符合逻辑的情况,个别出现逻辑错误填写。 (三) 慢性病方面: 2013年新建档案出现采用旧版填写的情况,部分项目填写不够准确,疾病诊断不够严谨,个别存在健康指导不够合理的情况。 (四) 重型精神病方面: 对新标准理解不够透彻,部分缺线索调查问题清单,部分档案纸质档案无填写编号。 (五) 预防接种工作: 暂未深化开展儿童接种系统信息化工作。 (六) 孕产妇保健方面: 个别档案出现“/”的填写;个别rh填写错误;无身份证号码和出生年月的情况。 (七) 健康教育: 印刷资料的发放详细信息不够,如种类、资料的名称、数量等应该详细注明。 (八) 老年人保健: 存在健康评价不够完善,评估表出现漏项,字迹潦草的现象。 二、 整改措施: 一、 组织相关人员继续深入学习《2011版国家基本公共卫生项目服 务规范》,把握每一项的填写要求,弄清楚其中的填写逻辑和规范,按照规范的要求填写。 二、 求的表格。 三、 完善各项工作的规章制度,明确责任分工,继续组织和开展门诊 及时印刷新的表格,争取在6月份开始全部转用新表格,符合要 医生和乡医的配合工作,加大对慢性病人、老年人的规范管理,每月继续进行监督和考核制度。 四、 加强和协调好各科室的沟通工作,及时发现问题,解决问题,每 月定期召开工作会议,分管院长和各科室组长分析存在问题和进行工作反馈。实行每季度由分管院长和卫生科组长一起进行内部质控考核。 五、 对档案进行规范化管理,争取对重点人群加大开展辅助检查体 检,及时张贴检验单。 六、 加大培训,对公共卫生科人员,乡医,门诊医生等,定期开展公 共卫生工作的培训,让个人明确工作职责和工作规范,较好的开展工作。 七、 加大下乡、上门体检,建档的工作,积极把握第一手资料,如身 份证,电话号码等。 最后,我们一定会认真开展整改措施,按照上级指示和结合本院实际,继续认真做好我院公共卫生工作,力争把公共卫生工作提升到一个更高的水平。 Xx镇卫生院 2013-xx 篇二:医院环境卫生整改报告 篇一:医院环境卫生工作总结 剑河县红十字医院2013年环境卫生工作总结今年来,我院紧紧围绕“抓整治、强管理、重实效、促发展”的工作思路。扎实深入开展医院环境卫生管理,坚持标本兼治,长效管理,彻底治理医院环境卫生的脏、乱、差,有力地促进了环境卫生工作向纵深发展,加强了医院发展进程。全院环境卫生工作取得了明显成效,现将主要工作总结如下: 一、 加强领导,健全组织 院领导班子高度重视卫生整治工作,把环境卫生整治工作纳入重要议事日程,作为为员工及患者服务的实事办理,切实加强对医院环境卫生整治工作的领导。一是调整和充实了环境卫生领导小组,主要领导亲自抓。二是成立了由院长兼任的环境卫生管理办公室,配备了2名工作扎实、任劳任怨、责任心强的同志为专职人员,负责抓好日常具体工作。三是建立了以分管院长为组长,各科护士长、主任为成员的环境卫生整治工作领导小组,负责全院范围内的环境卫生综合整治工作,同时成立了卫生整治督查组,定期不定期进行检查,发现问题督促整改。形成了层层有领导主管,干部主抓医院环境卫生整治工作格局。 二、广泛宣传,营造环境卫生人人管的浓厚氛围 2013工作总结范文工作总结格式周工作总结范文月工作总结范文季度工作总结.我院提出“医院是我家,卫生靠大家”的口号。通过利用广播召开大会,办专栏,书写标语发放宣传资料等形式,进行了深入而广泛的宣传动员工作,进一步增加了员工及患者文明卫生意识,统一了思想。形成了人人参与,个个动手,大家出力做贡献的新局面。用环境卫生集中整治工作,加大力度对医院环境卫生大排查,大清查,彻底改变脏、乱、差同时建立保持卫生的长效机制,提高文明言行,卫生习惯的形成率,掀起“讲文明树新风“的浓厚氛围,促进了文明之风和卫生观念的形成。 三、建立健全各项规章制度,增强卫生工作可操作的持续性 我院在医院环境卫生整治的过程中,制定《卫生检查评比制度》规章制度,增强了行政约束力和具有很强的可操作性,使全体员工及患者养成讲卫生、遵守卫生公约的良好现象。一是卫生考核经常化。把全院环境卫生区块分片包干,把责任落实到

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