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浅谈职业学校之顶岗实习【摘要】随着职业教育的不断发展，顶岗实习也逐渐成为职业教育的一种新的培养方式，但是顶岗实习也存在着一些问题，本文就学生顶岗实习的意义、存在的主要问题,以及政策措施进行了一些探讨,认为开展学生顶岗实习,需要学生本人的不懈努力，需要家庭、职业院校、企业和社会等层面密切配合,各自担负起应有的责任. 【关键词】职业学校 顶岗实习对策 一、高职高专学生顶岗实习现状与特点 1.参加顶岗实习学生数量多 据有关部门统计，截至2008年底，全国共有独立设置的普通高职高专院校1087所，占全国普通高校总数的60．5％，另外还有600多所普通本科院校举办高职高专教育。高职高专教育招生数为257万人，在校生人数604万，分别占全国普通高校招生数的53．1％和在校生数的44．7％[1]。每届学生在校学完书面理论课后都要进人社会、企业进行顶岗实习锻炼 2.参加顶岗实习时间长 教育部十六号文指出：“引导建立企业接收高等职业院校学生实习的制度，加强学生的生产实习和社会实践，高等职业院校要保证在校生至少有半年时间到企业等用人单位顶岗实习。”据统计，大多数院校学生的顶岗实习时间都在半年以上，有的院校为一年时间，部分高职院校的学生从大二下半学期开始，就在岗位实习。部分高职高专院校的专业实验、实践活动、顶岗实习甚至占了整个教学内容的一半以上。学生长时间，高职高专学生