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- 2017-06-29 发布于广东
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建筑工作转正报告
转正报告
尊敬的各位领导:
我于2016年8月15日来到***地产公司,转眼间三个月的试用期已满,在这段时间里,首先感谢公司领导和同事们对我工作上的支持和帮助,使我较快地适应了新的工作,快速的融入了***的大家庭当中。在部门工作中,我一直严格要求自己,认真及时的完成领导布置的每一项任务,并虚心的向同事学习,不断完善工作中的不足。在项目工作中,严格贯彻执行集团及公司的各项制度规定,及时协调沟通,配合各部门落实及完成公司的各项工作,加强团队建设,提高工作的执行力。
一、思想的变化和认识
虽然只有短短的三个月,但我学到了很多,感悟了很多。通过进一步学习企业文化,学习董事长讲话文章,使我从一个简单的识别层面了解到其中的内涵,***的企业文化是一个包含企业行为准则、企业信念、企业价值观的复合体。***企业文化是实施企业发展战略和提高企业经营管理水平的有效途径,是激励***全体员工积极性和创造性的内在动力,是提高企业市场竞争力的重要法宝,是保证企业长盛不衰的核心力量,是塑造企业形象的有效手段。公司的企业文化目标是让每一个员工生活的再好一点,这凸显了董事长作为一个管理者的胸襟和情怀,经典理论上说,企业的目标是什么,是实现股东权益最大化,是实现效益最大化。我们的企业目标与经典理论相桲,却更好的说明了***集团为社会创造财富,为员工创造幸福的企业宗旨。而***文化中的企业宗旨、企业精神和价值观,就高
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