华为人力资源规划方案..docVIP

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  • 2017-07-03 发布于湖南
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华为人力资源规划方案.

华为集团人力资源规划 学生姓名: X X X 学号: X X X 学科(领域)名称:人 力 资 源 管 理 指导教师: X X X 职称: 教授 2013年4月22日 目录 1、华为集团人力资源规划方案 3 1.1公司简介 3 1.2组织发展战略 4 1.3组织结构 4 1.4人员计划 5 2、人员招聘 7 2.1招聘工作计划 7 2.2招聘方案 8 3、员工培训 10 1、华为集团人力资源规划方案 1.1公司简介 华为技术有限公司是一家总部位于中国广东省深圳市的生产销售电信设备的员工持股的民营科技公司,于1987年由任正非创建于中国深圳,是全球最大的电信网络解决方案提供商,全球第二大电信基站设备供应商。华为的主要营业范围是交换,传输,无线和数据通信类电信产品,在电信领域为世界各地的客户提供网络设备、服务和解决方案。在2011年11月8日公布的2011年中国民营500强企业榜单中,华为技术有限公司名列第一。同时华为也是世界500强中唯一一家没有上市的公司,也是全球第六大手机厂商。到今天,它是行业内的领军者,在国内市场占领了巨大的份额,并已经展开国际发展的征程。这个时候,世界第一的思科已紧张地盯着它的主要竞争对手。 管理体系 华为的大规模人力资源体系建设,开始于1996年1月,市场部

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